Conduttore di lavori
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Percentuale
- 100%
- Luogo
- Fribourg · Telelavoro possibile
- Lingue
- Francese, Francese
- Prima pubblicazione
Il nostro team di Fribourg cerca di ampliare il proprio team.
Nell'ambito dei nostri progetti di costruzione di nuovi edifici, desideriamo reclutare un conduttore di lavori TCE.
Missioni: Conduttore di lavori ###
Quali saranno le tue missioni in qualità di Conduttore di lavori?
- Pianificare, aggiudicare, organizzare e coordinare i lavori dei nostri progetti di costruzione di edifici nel cantone di Fribourg
- Assicurare il rispetto dei tempi, dei budget e della qualità.
- Supervisionare le squadre sul sito e garantire una comunicazione fluida tra i diversi intervenienti (autorità, clienti, architetti, ingegneri, subappaltatori, ecc.).
- Controllare l'avanzamento dei lavori e garantire il rispetto delle norme di sicurezza in vigore.
- Gestire gli aspetti amministrativi, contrattuali e finanziari dei cantieri, compresi i colloqui di cantiere, la fatturazione e il monitoraggio del budget.
Requisiti: Conduttore di lavori ###
Quali sono le tue competenze in qualità di Conduttore di lavori?
- Diploma di ingegnere civile, architetto o conduzione lavori o formazione giudicata equivalente.
- Esperienza confermata nella conduzione di lavori (minimo 3 anni) e nel settore della costruzione.
- Capacità di gestire più temi simultaneamente.
- Buona esperienza in TCE.
- Imprenditore nell'anima e spirito di squadra.
- Conoscenza delle norme e della regolamentazione in vigore.
- Buona conoscenza degli strumenti digitali
- Rigore, organizzazione, flessibilità, un buon stato d'animo
- Una buona pratica del tedesco è un plus
Vantaggi: Conduttore di lavori ###
- Un ambiente di lavoro multiculturale che offre la possibilità di contribuire a plasmare un futuro sostenibile e piacevole in cui vivere
- Tecnologie all'avanguardia e una postazione di lavoro moderna all'interno di un'azienda sostenibile
- Un'azienda che incoraggia i talenti e la formazione continua delle sue collaboratrici e dei suoi collaboratori
- La sicurezza di un gruppo finanziariamente solido, ampiamente diversificato e solidamente ancorato in Svizzera
- Modelli di lavoro flessibili e strumenti moderni, con possibilità di telelavoro
- Un'eccellente assicurazione viaggi per te e le persone che vivono sotto il tuo tetto
- Un'offerta attraente di vantaggi :
- 5 settimane di congedo (6 settimane a partire dai 50 anni)
- Una cassa pensione interna con un tasso di copertura molto buono e 2 livelli di contribuzione
- Numerosi sconti presso fornitori rinomati di prodotti e servizi
Perché le nostre collaboratrici e i nostri collaboratori amano lavorare da noi? Te lo dicono loro stessi nel seguente video: https://youtu.be/wtuhlIfjJq8.
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Come si svolge il processo di candidatura presso Implenia? ###
Presso Implenia, ti aspetta un processo di candidatura semplice e trasparente:
- Candidatura online con CV
- Primo colloquio personale per telefono, online o in loco
- Secondo colloquio e fase di offerta
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Ciò che è importante anche per noi ###
Presso Implenia, valorizziamo e viviamo la diversità. Il nostro processo di reclutamento mira quindi a promuovere la diversità, l'uguaglianza delle opportunità e l'inclusione.
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Informazioni su Implenia ###
In qualità di fornitore svizzero leader nei servizi di costruzione e immobiliare, Implenia sviluppa, realizza e gestisce spazi di vita, ambienti di lavoro e infrastrutture per le generazioni future in Svizzera e in Germania. Implenia offre inoltre, su altri mercati, progetti di costruzione di tunnel e infrastrutture correlate. L'azienda riunisce sotto lo stesso tetto il know-how di unità altamente qualificate di consulenza, sviluppo, pianificazione ed esecuzione, per formare un fornitore integrato, multinazionale e leader nei servizi di costruzione e immobiliare. Con sede a Opfikon vicino a Zurigo, Implenia impiega più di 8 000 collaboratrici e collaboratori (FTE) in Europa e ha realizzato nel 2025 un fatturato di CHF 3,5 miliardi. Ulteriori informazioni su implenia.com
*Preghiamo i reclutatori di non inviare CV non sollecitati. Le candidature non sollecitate non saranno prese in considerazione e non impegnano in alcun modo l'azienda.
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 4 settimane fa