Consulente / Consulente del personale RAV 80-100%

Zofingen Aspettano compiti interessanti: Cosa porta con sé: <br /> • Una formazione professionale conclusa di almeno 3 anni e un ulteriore aggiornamento riconosciuto (preferibilmente come HR-Fachfrau/-Fachmann o interesse a completare questo aggiornamento) • Volontà di prestazione, resilienza, nonché una personalità orientata ai risultati e decisa • Esperienza professionale nella consulenza ai clienti, intermediazione, vendita, gestione del personale o lavoro nelle risorse umane, unita a una buona dose di esperienza di vita • Marcato senso di responsabilità e alto orientamento al servizio • Un approccio rapido ed esperto con gli strumenti IT, routine amministrativa e ottima conoscenza del tedesco <br /> Il Suo ambiente di lavoro Presso l'Amt für Wirtschaft und Arbeit applichiamo le leggi federali come la Legge sull'assicurazione contro la disoccupazione (AVIG), la Legge sull'impiego (AVG) e il Diritto del lavoro (ArG). I compiti principali consistono nel consigliare e mediare per i cercatori di lavoro, nel versare le indennità di disoccupazione per i beneficiari e nella vigilanza sull'industria e sull'artigianato per quanto riguarda la sicurezza sul lavoro e la protezione della salute. Scoprire di più su AWA Amt für Wirtschaft und Arbeit (https://www.ag.ch/de/ueber-uns/kantonale-verwaltung/dvi/organisation/amt-fuer-wirtschaft-und-arbeit) Benefit Lavorare in modo flessibile • Part-time (quasi) sempre possibile • Circa 3 giorni di ponte retribuiti all'anno • Possibilità di estendere le vacanze fino a 10 giorni • Lavoro flessibile, ad esempio in homeoffice, Rimanere in salute • Gestione della salute aziendale olistica per promuovere il benessere fisico, psichico e sociale • Diverse offerte sportive, Avanzare • Diverse possibilità di sviluppo, incluse offerte di formazione interna con oltre 180 seminari • Partecipazione ai costi di formazione esterna previo accordo, Sicurezza • 16 settimane di congedo di maternità con salario pieno • 2 settimane di congedo di paternità con salario pieno • Copriamo circa il 60 % dei contributi della cassa pensioni (PK) <br /> Si prega di notare che le condizioni di assunzione possono variare per determinate funzioni. Ancora domande? Yves Müller HR Business Partner 062 835 19 10 Restiamo in attesa della Sua candidatura completa online, incl. lettera di motivazione, curriculum vitae, certificati di lavoro e attestati di formazione e aggiornamento.