Supply Chain Process Engineer / Project Manager
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Wohlen · Telelavoro possibile
- Azienda
- Digitec Galaxus AG, Industriestrasse 21, 5610 Wohlen AG
- Prima pubblicazione
Chi siamo
Come piattaforma di e-commerce leader, con un team di oltre 3’000 collaboratori in Svizzera, Germania e Serbia, siamo diretti verso nuovi mercati. Il nostro motore è la volontà di ripensare continuamente l'esistente. Per questo cerchiamo persone che lavorino con passione per rendere le cose davvero migliori. Da noi troverai la libertà e la fiducia per agire in modo autonomo, per crescere con noi e per essere completamente te stesso. Agisci in modo galattico. E resta te stesso.
La posizione è inserita nel nostro dipartimento Process Engineering, che ha sede in parte presso la nostra sede di Wohlen e si trova in una fase di crescita entusiasmante.
Il team ha una responsabilità globale e accompagna la costruzione e l'ulteriore sviluppo delle nostre sedi logistiche. Beneficerai di un onboarding strutturato e di un inserimento ravvicinato insieme ai team di Wohlen, in modo da poter assumere rapidamente responsabilità e fornire un contributo tangibile.
Supply Chain Process Engineer / Project Manager (w/m/d)
I tuoi compiti
Sei responsabile del fatto che i processi esistenti nella Supply Chain Management vengano costantemente migliorati, che i nuovi siano implementati in modo ottimale e che siano documentati in modo appropriato
Ti occupi di idee appena iniziate e le valuti qualitativamente e quantitativamente insieme agli stakeholder
Ti assicuri che i processi siano formati, documentati e applicati correttamente. A tal fine, collabori regolarmente con l'operatività logistica
Assumi diverse mansioni a seconda della situazione durante l'attuazione dei progetti. Ad esempio, come project manager nella coordinazione dei collaboratori di progetto coinvolti o nel promuovere autonomamente le ottimizzazioni
Scopri autonomamente potenziali di ottimizzazione, avvii le relative misure e le promuovi fino alla loro riuscita implementazione
Le tue competenze
Possiedi una laurea (FH, Uni, ETH) in ambito economico o di processi. Ad esempio ingegneria gestionale, informatica aziendale o formazione comparabile
Hai almeno 3 anni di esperienza professionale nello sviluppo di processi o nel project management in ambito industriale o logistico. Esperienza con impianti automatizzati è un vantaggio
Hai già diretto e implementato progetti con successo e possiedi preferibilmente esperienza nel Lean Management
Sei pratico con quantità di dati in costante crescita, riesci a distillare da esse conoscenze rilevanti e possiedi preferibilmente esperienza in SQL
Ami lavorare in modo strutturato con le persone, ma mantieni la calma anche in situazioni insolite
Ti è facile metterti nei panni di diverse prospettive, comprendere connessioni complesse e trasmetterle in modo adeguato al livello di destinazione
Sei disposto a viaggiare (ca. 20%) principalmente in Germania
Costruire fiducia attraverso azioni coerenti e affidabili
Utilizzare la creatività e l'iniziativa per risolvere problemi e raggiungere obiettivi
Perché iniziare con noi?
Valori invece di chiacchiere: cooperativo, innovativo, pirata, autonomo, ambizioso – richiediamo questi cinque valori a tutti e li viviamo tutti.
Pensare coraggiosamente per conto proprio: incoraggiamo tutti a pensare in modo autonomo e attivo. E amiamo quando pensi in modo coraggioso, nuovo e diverso.
Semplice: evitiamo il superfluo e ci concentriamo sull'importante. Dal superamento delle sfide alla celebrazione dei nostri successi.
Flessibilità invece di piegarsi: oltre alle possibilità di home office, ti permettiamo fino a 8 settimane di workation. Inoltre, ogni posizione è possibile anche con un impiego all'80%.
Crescita rapida: con noi cresci e ti sviluppi continuamente. E ricevi 2000 punti EDU all'anno per il tuo sviluppo professionale, affinché tu non rimanga fermo.
Altri benefit: approfitta di 25 giorni di vacanza, prezzi esclusivi per i dipendenti nello shop, abbonamenti telefonici, internet e TV alla tariffa aziendale, parcheggio gratuito e altri vantaggi.
La diversità è la nostra cultura.
Per formare il miglior team, siamo aperti a persone di ogni background. Ciò significa: da noi tutti hanno le stesse opportunità. Origine, religione, disabilità, identità di genere, orientamento sessuale ed età non giocano alcun ruolo. Perché l'inclusione per noi significa che ogni persona è benvenuta e ogni contributo è prezioso. jpid6e8dfbfjm jit0729jm jiy26jm
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato ieri