Addetto/a alla conduzione di impianti/Fornaio/a

Produciamo prodotti preferiti che entusiasmano - in Svizzera e per la Svizzera. Come addetto/a alla conduzione di impianti/fornaio/a produci presso di noi vari prodotti da forno per le famiglie svizzere. Con un team aperto e orari di lavoro regolari (inclusi i turni), ti garantiamo un buon equilibrio tra vita professionale e privata. Siamo lieti di ricevere la tua candidatura. Cosa farai * Come membro del team azionerai, preparerai gli impianti di produzione, risolverai i guasti e assicurerai un flusso di produzione senza intoppi * Come responsabile della qualità garantirai che tutti i prodotti che lasciano il nostro impianto rispettino i massimi standard * Come figura di guida tecnica guiderai il personale assegnato all'impianto e ti assicurerai che ognuno sappia esattamente cosa fare * La tua collaborazione attiva nella produzione include anche il lavoro manuale - perché sai che i migliori leader sono quelli che sanno anche rimboccarsi le maniche * Con la tua conoscenza e la tua esperienza inserirai i dati di produzione nel sistema SAP, garantendo così una panoramica sempre aggiornata. Cosa porti con te * Istruzione: Apprendistato professionale concluso (EFZ) * Settore: Settore alimentare * Esperienza professionale: 2 - 5 anni come addetto/a alla conduzione di impianti o fornaio/a * Lavori con precisione e cura per soddisfare i più alti standard di qualità * La tua elevata consapevolezza della qualità e dell'igiene è essenziale per garantire che tutti i nostri prodotti rispettino le rigorose norme igieniche * Sei affidabile e sai lavorare sia autonomamente che in team per raggiungere obiettivi comuni * I tuoi orari di lavoro sono dal lunedì al sabato (2 turni tra le 02:00 e le 20:00) per 5 giorni a settimana * Tedesco (A2). Cosa ti offriamo * Previdenza professionale: Copertura completa nella cassa pensioni Migros - con prestazioni di prima classe e attraenti. * Prestazioni sociali: 730 giorni di indennità giornaliera in caso di malattia con l'intero stipendio netto. * Punti Cumulus: Punti tripli sui prodotti alimentari, punti sei volte superiori su tutti gli altri prodotti. * Offerte per i dipendenti: Punti Cumulus per i dipendenti, abbonamenti mobili scontati, tassi di interesse più elevati Migros Bank, contributi per Klubschule/fitness e altro ancora. * Migros Bank: Tassi di interesse più elevati sui conti di investimento del personale presso la Migros Bank. * Vacanze: 5 settimane di vacanza per tutti, 6 settimane di vacanza a partire dai 50 anni, 7 settimane di vacanza a partire dai 60 anni, è possibile acquistare giorni di vacanza aggiuntivi. * Offerte sportive e di fitness: Rimborso di CHF 200 per ogni abbonamento annuale fitness. * Formazione e perfezionamento: Formiamo attivamente i dipendenti nell'ambito di programmi interni e supportiamo, se necessario, la formazione esterna con prestazioni in termini di tempo e denaro. * Klubschule Migros: Rimborso del 70% dei costi per corso (max. CHF 1'000 per corso). * Cultura del "tu": Hoi, hoi zämä, sali - ci diamo del tu! Verranno prese in considerazione solo le candidature online tramite il portale di candidatura. Processo di reclutamento * Preselezione delle candidature (FFB-Group) * Colloquio con HR & dipartimento specializzato (FFB-Group) * Giornata di prova * Offerta & stesura del contratto (FFB-Group) Contatto Frau Jasmin Nick Recruiter Nessuna posizione adatta? Imposta un abbonamento di ricerca per ricevere comodamente le offerte di lavoro adatte via e-mail. [Creare abbonamento lavoro](< >) j4id10454788jm j4it1043jm j4iy26jm