Head Data & Analytics P&C (all genders)

80-100%, Winterthur / Smart Working

Disegna il tuo futuro insieme a noi!

AXA è un'assicurazione in trasformazione: siamo alla ricerca di nuovi talenti, potenziamo costantemente le competenze dei nostri collaboratori e promuoviamo uno sviluppo orientato al futuro.

Il business assicurativo in Property & Casualty (P&C) è sempre più dinamico e si sta trasformando profondamente con la trasformazione AI. Per questo motivo, riconsideriamo continuamente il nostro approccio ai dati, alla tecnologia e ai processi. Per questo compito cerchiamo un nuovo Head Data & Analytics P&C (all genders).

In AXA ti aspetta una cultura in cui puoi valorizzare i tuoi punti di forza. Incoraggiamo stimoli critici e contributi costruttivi e puntiamo su una rapida capacità di attuazione agile.

Cosa ti aspetta

• Guiderai un team di Data Engineers e Data Scientists e ti impegnerai per la loro crescita personale e per lo sviluppo del team. Insieme darete un contributo determinante al raggiungimento degli obiettivi nel settore P&C.
• Implementerai l'attuale strategia di dati e AI e la svilupperai attivamente. In questo modo, terrai conto dei bisogni dei clienti, dell'evoluzione del mercato e degli obiettivi strategici di AXA.
• Insieme al tuo team, fornirai le basi tecniche per i prodotti dati P&C e supporterai i team nell'attuazione. Lavorerai a stretto contatto con diversi stakeholder di Pricing, Controlling, reparti specialistici, Risk e IT.
• Assumerai la leadership nei programmi/progetti di Data & Analytics nell'ambito del settore Pricing & Controlling P&C e ne garantirai l'attuazione.
• Con il tuo team garantirai il trasferimento di know-how, in particolare sui temi tecnici, supportando così attivamente i collaboratori nella trasformazione AI e nell'aumento dell'efficienza.
• Sarai un modello da seguire, assumerai la leadership e garantirai a lungo termine l'elevata performance e la soddisfazione nel team.

Cosa porti con te

• Vivi i valori AXA e sei moderno, umano e semplice: moderno con gli strumenti che sai usare, umano nel rapporto con i tuoi collaboratori e stakeholder, e semplice nel messaggio che trasmetti.
• Sei in grado di guidare un team, svilupparlo e motivare i tuoi collaboratori a raggiungere prestazioni elevate insieme come squadra.
• Sei proattivo, orientato al servizio e forte nella comunicazione. Sei in grado di esporre concetti complessi in modo semplice, comprensibile e adatto al target.
• Hai un background in Data Engineering o Data Science e disponi di un'esperienza applicativa di almeno 5 anni. Ti orienti costantemente verso nuove possibilità (tecniche) e sviluppi te stesso e il tuo ambiente.
• Possiedi forti capacità concettuali, analitiche e quantitative, nonché una rapida capacità di apprendimento per poterti immergere anche in temi complessi.
• Hai esperienza nella trasformazione e sai accompagnare e coinvolgere il tuo ambiente nel viaggio.

Cosa ti offriamo

Siamo convinti: collaboratori soddisfatti portano i migliori risultati. Per questo investiamo in benefit che offrono vantaggi tangibili, andando oltre l'ordinario.

Flessibilità e libertà: Smart Working (modello di lavoro flessibile), orario di lavoro annuale, 5 settimane di ferie (6 settimane dai 50 anni in su), regalo vacanze di 2 settimane ogni 5 anni, acquisto di ferie fino a 10 giorni supplementari all'anno.

Lavoro e famiglia: orari di riunione adatti alle famiglie, 22 settimane di congedo di maternità, 8 settimane di congedo per l'altro genitore, sussidi per l'asilo nido, indennità familiari aziendali, giorni liberi per la cura di familiari e in situazioni personali impegnative.

Previdenza e assicurazioni: Cassa pensioni attraente con prestazioni sovra-obbligatorie estese incluse opzioni di risparmio a scelta, fino al 30% di sconto sui prodotti assicurativi.

Benefit flessibili: AXA Shareplan (partecipazione dei dipendenti), CHF 500 annui sulla piattaforma benefit Swibeco, pasti pronti scontati o Lunch-Card, indennità Smart Working di CHF 200 all'anno.

Mobilità: Rimborso per l'abbonamento metà prezzo, Reka-Pay fino a CHF 1-000 all'anno (20% di sconto), sconto flotta, stazione di ricarica elettrica gratuita, biciclette a noleggio AXA.

Equilibrio sano nella vita lavorativa quotidiana: Check-up gratuiti, settimane della salute annuali, varie offerte di attività fisica (online/offline), servizi di massaggio, sale relax, Employee Care, portale sanitario online, vari seminari/eventi sulla prevenzione della salute e la salute mentale.

Sviluppo: 3 giorni di tempo per l'apprendimento individuale, coaching gratuiti, ampia offerta di opportunità di apprendimento e sviluppo, partecipazione finanziaria alla formazione continua, promozione della mobilità interna, offerte di sviluppo del talento, seminari per collaboratori 55+ (AXA Horizon), impegno in community su diversi temi, partecipazione a progetti di innovazione (Innoday, AXA Hackathon, UnConference), 2 giorni di tempo per attività di volontariato (ambiente e sociale).

Il tuo futuro luogo di lavoro

General-Guisan-Strasse 42, 8400 Winterthur

Candidati ora!

Hai domande o altre richieste? Sarah, Rümmeli, People Attraction & Relationship Management, è a tua disposizione via email all'indirizzo sarah.ruemmeli@axa.ch.

Trovi maggiori informazioni sul processo di candidatura qui.

La diversità e l'inclusione sono importanti per noi in AXA

Apertura, rispetto e apprezzamento delle differenze e delle somiglianze sono caratteristiche essenziali della collaborazione in AXA Svizzera. Desideriamo promuovere l'equità di opportunità e abbattere le barriere anche nel processo di candidatura.

Se necessiti di supporto o adattamenti individuali a causa di disabilità, neurodivergenze e/o limitazioni di salute, puoi contattare in qualsiasi momento il team di Recruiting all'indirizzo hr.recruitinggd@axa.ch.

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Su AXA

In AXA crediamo che ogni persona abbia il potenziale per contribuire attivamente a plasmare il futuro. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro dina