Stv. Teamleitung Pflege Langzeitpflege 80 % Thun

In questa funzione di responsabilità, insieme alla direzione dell'area residenziale, assumerete la co-responsabilità tecnica e del personale per un'area residenziale in una consolidata istituzione di cura nella zona di Spiez, Cantone Berna. Accompagnerete i residenti con cuore e competenza professionale nella vita quotidiana, promuoverete attivamente il vostro team nella collaborazione quotidiana e apporterete la vostra esperienza infermieristica in modo mirato allo sviluppo di processi di cura moderni. Desiderate un ambiente di lavoro basato sul rispetto con ampio margine di manovra, un team impegnato e interessanti opportunità di sviluppo. La posizione è disponibile da subito o su accordo con un grado di occupazione a partire dall'80 %. Cosa vi aspetta in questo compito di responsabilità • Supporto alla direzione dell'area residenziale nella gestione tecnica e organizzativa del team • Gestione diretta e promozione dei collaboratori nell'area residenziale • Assunzione della responsabilità tecnica nell'assistenza • Collaborazione nell'assistenza professionale e nella cura dei residenti • Supporto nell'attuazione degli obiettivi annuali e degli standard di qualità infermieristica • Collaborazione in progetti e gruppi di lavoro • Co-creazione di una quotidianità assistenziale professionale e basata sul rispetto • Stretta collaborazione con settori specialistici interdisciplinari Cosa portate con voi • Formazione conclusa come Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH o formazione equivalentemente riconosciuta come Bachelor of Science in Nursing, infermiere/a diplomato/a, Gesundheits- und Krankenpflegerin o Gesundheits- und Krankenpfleger, DGKP • Idealmente esperienza professionale nell'assistenza a lungo termine e prima esperienza di gestione • Buone conoscenze informatiche • Metodo di lavoro strutturato, responsabile e orientato alla soluzione • Piacere nella collaborazione interprofessionale e nello sviluppo dei processi di cura • Ottime conoscenze del tedesco, sia orale che scritto Cosa vi distingue • Elevata competenza sociale e approccio rispettoso verso i residenti e i collaboratori • Personalità aperta, comunicativa ed empatica • Capacità di lavorare in team e piacere nello sviluppo congiunto • Talento organizzativo e resistenza nello stress quotidiano dell'assistenza • Modo motivante e mediatore nel rapporto con i collaboratori Cosa vi offre il vostro futuro datore di lavoro • Funzione di leadership responsabile con margine di manovra • Cultura aziendale basata sul rispetto con collaborazione rispettosa • Interessanti opportunità di formazione e sviluppo interne ed esterne • Ambiente di lavoro moderno in una consolidata istituzione di cura • Collaborazione in un team impegnato e di supporto • Condizioni di impiego e prestazioni sociali interessanti • Diversi benefit nei settori della promozione della salute, del tempo libero e offerte per i collaboratori • Lavorare in una delle regioni più belle dell'Oberland Bernese con un alto livello di qualità della vita In aggiunta per i candidati provenienti dall'UE • Supporto per il riconoscimento SRK • Aiuto nell'organizzazione del viaggio verso la Svizzera • Supporto nella ricerca di un alloggio tramite il dipartimento affitti interno Contatti & Candidatura Se desiderate combinare la vostra competenza professionale infermieristica con la responsabilità di gestione e contribuire attivamente allo sviluppo di un'area residenziale, non vediamo l'ora di conoscervi e di saperne di più sui vostri obiettivi professionali. 👤 Persona di contatto: Nicole Seiler-Witt, Head of Sales and Talent Acquisition 📧 E-Mail: talents@seiro.ch 📞 Telefono: +41 41 553 01 65 💬 WhatsApp: +41 76 361 88 70 🌐 Website: seiro.ch #PflegeJobs