Senior Legal Counsel con focus ICT 80-100 % St. Gallen o Zürich-Flughafen

Vuoi applicare la tua competenza giuridica dove tecnologia, persone e business si incontrano? In qualità di Senior Legal Counsel, consiglierai la direzione e i dipartimenti specializzati in questioni impegnative relative al diritto ICT e del personale, parteciperai attivamente alla definizione dei processi legali e contribuirai direttamente al successo dell'azienda con soluzioni pragmatiche. Aspettati un ampio margine di manovra, processi decisionali brevi e un ruolo chiave con un impatto tangibile.

Il tuo ruolo ##

• Consulenza legale in materia di diritto ICT, tecnologico e contrattuale
• Negoziazione e verifica di complessi contratti IT, Cloud e di servizi
• Accompagnamento di gare d'appalto, progetti IT e iniziative di digitalizzazione
• Supporto e conduzione di negoziazioni contrattuali con clienti, partner e fornitori
• Identificazione e gestione dei rischi legali nonché consulenza su temi di compliance
• Sviluppo di standard contrattuali e dei processi legali
• Collaborazione in iniziative aziendali strategiche e consulenza agli stakeholder alla pari

Il tuo profilo ##

• Studi universitari in giurisprudenza (Mlaw), preferibilmente con abilitazione all'avvocatura svizzera
• Almeno 8 anni di esperienza come Legal Counsel o avvocato/avvocata, preferibilmente in un contesto internazionale
• Approfondita competenza nel diritto ICT di diritto pubblico, nonché nella negoziazione e nella definizione di contratti complessi
• Pensiero imprenditoriale e sensibilità per soluzioni pragmatiche e consapevoli del rischio
• Ottima padronanza del tedesco e ottime conoscenze dell'inglese
• Capacità comunicative e negoziali convincenti e alta autonomia
• Vantaggio: conoscenze nel diritto del personale, del diritto d'autore o degli appalti pubblici (diritto delle commesse) e piacere nella collaborazione interdisciplinare tra diritto, tecnologia e business

I tuoi benefit ##

• Fino al 60 % di home-office possibile con un impiego al 100 %
• Acquisto di ferie (2 settimane all'anno)
• Min. 25 giorni di ferie all'anno
• Promozione della formazione continua

Coltiviamo una cultura aperta basata sul "tu" - sentiti quindi libero/a di inviarci la tua candidatura direttamente usando il "tu".