Controllore del Traffico Aereo ACC West (100%)

Skyguide fornisce servizi di navigazione aerea in Svizzera e in parti dei paesi confinanti. Con circa 1500 dipendenti provenienti da più di 30 nazioni,
perseguiamo una ambiziosa strategia di innovazione basata su una forte cultura della sicurezza e dell'apprendimento.
Siamo guidati da quattro valori: -Lavoriamo in squadra per avere successo-, -Guidiamo l'innovazione-, -Ci assumiamo la responsabilità di ciò che facciamo- e, infine, -Creiamo un grande valore per il cliente-.
Sei interessato a saperne di più? Vogliamo che tu ti unisca a noi come/a...

Controllore del Traffico Aereo ACC West (100%) #

Luogo: Geneva
Quando: 01.09.2027

Cerchiamo Controllori del Traffico Aereo esperti per il nostro Area Control Center a Geneva.

La tua missione:
In qualità di Controllore del Traffico Aereo esperto, sarai assegnato al nostro Area Control Center a Geneva e seguirai la formazione necessaria per ottenere l'abilitazione di unità richiesta.

I tuoi compiti:

• Gestire il traffico aereo all'interno dello spazio aereo designato in conformità con le procedure e le normative applicabili
• Garantire la fornitura di un servizio di navigazione aerea sicuro, fluido ed efficiente
• Comunicare e coordinare efficacemente con i piloti, altri settori e altri centri di controllo del traffico aereo

Cosa cerchiamo:

• Titolare di una licenza ATCO corrente (preferibilmente riconosciuta da EASA) con rating ACS valido
• Minimo 3 anni di esperienza operativa come Controllore del Traffico Aereo in un ambiente operativo ad alta densità/complessità
• Certificato medico per il controllo del traffico aereo valido
• Livello di competenza linguistica ICAO 4 in inglese
• Competenze di base in francese (idealmente livello B2) al momento dell'assunzione

Cosa offriamo:
Offriamo opzioni di lavoro flessibili, a seconda del ruolo, e uno stipendio competitivo con condizioni di lavoro attraenti e numerosi benefit aggiuntivi. I nostri dipendenti hanno accesso a una vasta gamma di opportunità di formazione per sostenere la loro crescita e il loro sviluppo. In quanto datore di lavoro che garantisce pari opportunità, ci impegniamo a costruire un team diversificato e inclusivo, riunendo persone di diverse identità e background.