Addetto/a al prelievo / Imballatore/trice E-Shop, 80-100%

Lavorare dove nascono le connessioni

Noi connettiamo la Svizzera -- Presso Coop nella logistica e nel trasporto, ti assicuri che le merci arrivino esattamente dove sono necessarie. Ti assumi la responsabilità di un processo fluido e sostieni la nostra crescita comune. Diventa parte del team e aiutaci a rafforzare le connessioni che caratterizzano Coop.

Percentuale di lavoro

80-100%

Contratto

indeterminato

Inizio impiego

da subito o su accordo

Compiti

• Prelievi i prodotti ordinati in modo affidabile ed efficiente tramite terminale a radiofrequenza o scanner portatile wireless
• Durante il controllo, presti attenzione con cura a quantità, qualità e danni visibili
• Successivamente imballi gli ordini in modo professionale e assicuri che siano pronti per la spedizione in modo completo e puntuale
• Le attività generali di magazzino sono incluse tanto quanto il garantire l'ordine e postazioni di lavoro pulite
• In caso di elevato volume di lavoro, sostieni in modo flessibile anche altri reparti e aree nell'attività operativa quotidiana

Requisiti

• È richiesta esperienza pratica nel settore della logistica, del magazzino o del prelievo
• La forma fisica e la resistenza sono importanti, poiché durante il lavoro vengono spostate regolarmente merci
• Sono richieste buone conoscenze scritte e orali del tedesco, affinché le istruzioni di lavoro e di sicurezza possano essere comprese con sicurezza
• Ti distinguono un modo di lavorare affidabile, accurato ed efficiente; mantieni la visione d'insieme anche con un elevato volume di lavoro
• Sono richiesti mobilità, flessibilità e la disponibilità a lavorare secondo il modello di turni prestabilito e, se necessario, il sabato
• Agevolazioni: 5 volte il numero di Superpunkte al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del gruppo Coop, Reka-Card: agevolazione all'acquisto, agevolazione sull'abbonamento GA
• Condizioni di assunzione: Cassa pensione: 2/3 sono versati da Coop, condizioni di assunzione attraenti e parità salariale certificata, 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità retribuito
• Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza
• Formazione continua: oltre 600 corsi di formazione interna
• Sostenibilità: impegno per l'uomo, l'animale e la natura con oltre 400 azioni
• Comunicazione: app interna per i collaboratori
• Salute: Update-Fitness: Fr. 200.-- di sconto sull'abbonamento annuale

Il tuo referente

del Coop Genossenschaft

Michèle von Däniken
HR Marketing