Operations Specialist Input Management 100% a tempo determinato dal 01.11.2026 - 31.12.2026
- Tipo di contratto
- Temporaneo
- Percentuale
- 100%
- Luogo
- Opfikon
- Azienda
- UBS Card Center AG, 8152 Glattbrugg
- Prima pubblicazione
Il nostro team
Per il nostro dipartimento Client Data & Services cerchiamo, con decorrenza dal 1° novembre per un impiego a tempo determinato, una personalità pragmatica, orientata al cliente e alle soluzioni, che supporti il nostro team affiatato e motivato nella digitalizzazione quotidiana degli ordini fisici dei clienti nell'Input Management.
Il ruolo * Triage della posta in entrata fisica e gestione della posta in uscita fisica
- Avviso delle richieste dei clienti e di vari documenti con i relativi controlli
- Scansione dei documenti fisici ai fini della digitalizzazione e indicizzazione
- varie mansioni amministrative nell'ambito postale
- archiviazione fisica e armonizzazione con l'archivio elettronico incluse le relative correzioni
Cosa desideriamo * formazione commerciale di base completata o formazione equivalente con attitudine tecnica
- Esperienza professionale nell'Input-Management o nel servizio clienti è un vantaggio
- Lingua madre tedesco e conoscenza di lingue straniere (francese, inglese e/o italiano)
- pensiero e azione orientati al cliente, autonomia nonché senso di responsabilità e di qualità
- disponibilità operativa per due o quattro mattinate
La nostra offerta
- condizioni di assunzione attraenti con ampi benefit
- modelli di lavoro flessibili (part-time, lavoro ibrido, jobsharing)
- posizione centrale con buoni collegamenti ai trasporti e parcheggi interni
- un ambiente di lavoro moderno e agile con spazio per idee, innovazione e partecipazione
- una cultura aziendale aperta con focus sulla coesione, lo sviluppo e la valorizzazione
La nostra cultura
Presso UBS sappiamo che i nostri collaboratori, con le loro diverse capacità, esperienze e background, costituiscono il nostro successo. Ci impegniamo con passione a mettere i nostri collaboratori al primo posto, offrendo loro nuove sfide, un team di supporto, opportunità di sviluppo e, se possibile, condizioni di lavoro flessibili. La nostra cultura inclusiva tira fuori il meglio dai nostri collaboratori, indipendentemente da dove si trovino nel loro percorso di carriera. Utilizziamo l'intelligenza artificiale (IA) per lavorare in modo più intelligente ed efficiente e sappiamo anche che un grande lavoro non viene mai svolto da soli. Per questo motivo anche la collaborazione è al centro della nostra azione, perché insieme siamo più forti! j4id10417390a j4it0940a j4iy26a
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 2 settimane fa