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Installatore sanitario: cucine & bagni

Jobup

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Burgdorf
Prima pubblicazione
Candidati ora
  • 27 agosto 2026
  • 80 - 100%
  • Durata indeterminata
  • tedesco (Fluente)
  • Buchmattstrasse 118, 3400 Burgdorf
  • Accedere per vedere la stima salariale di jobup.ch

Da Fust, la Svizzera fa acquisti! Siamo orgogliosi di essere un fornitore leader nei settori degli elettrodomestici, del multimedia/elettronica di intrattenimento così come della ristrutturazione di cucine e bagni, e grazie alla nostra offerta di servizi completa e alle nostre prestazioni uniche, creiamo un vero valore aggiunto! Unisciti al nostro team e aiutaci a continuare a creare esperienze per i clienti! Un lavoro da Fust, e tutto va liscio!

Installatore sanitario: cucine & bagni #

Attività

  • Installazione di bagni
  • Realizzazione di piccole ristrutturazioni e interventi di servizio
  • Atteggiamento amichevole e professionale verso i clienti

Requisiti

  • Formazione professionale conclusa come installatore sanitario CFC o AFP con esperienza professionale
  • Patente di guida categoria B
  • Buone conoscenze del tedesco (livello minimo B2)

Cosa offriamo

  • Condizioni di impiego: Orari flessibili, stipendio fisso attrattivo, indennità forfettarie, veicolo aziendale per uso privato
  • Vantaggi: Riduzioni in diversi formati Coop, 5 volte più punti Coop-Super, fino al 20% di riduzione su varie prestazioni assicurative, abbonamenti mobili e prepagati vantaggiosi presso Coop Mobile, carta Reka: riduzioni sugli acquisti, sconto personale anche per il partner (che vive nello stesso nucleo familiare), riduzione sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, buono acquisto di CHF 650.- per l'acquisto di un abbonamento generale FFS
  • Formazione continua: Formazioni interne, sostegno per formazioni esterne, possibilità di evoluzione
  • Comunicazione & cultura: Cultura del "tu" in tutta l'azienda, orientamento verso valori comuni, applicazione interna per la comunicazione con i collaboratori
  • Assicurazioni: Cassa pensioni: 2/3 pagato da Coop (di base), diversi piani di risparmio presso la cassa pensioni, prestazioni assicurative generose e sovra-obbligatorie in caso di incidente e malattia
  • Vacanze: Almeno 25 giorni di vacanza o secondo il CCL in vigore, possibile sostegno per congedo non retribuito
  • Salute: Update-Fitness: CHF 200.- di riduzione sull'abbonamento annuale, consulenza sociale aziendale gratuita e anonima 24/7

I vostri contatti presso Fust

Réal Essellier
Partner RH

Hélène Lelaure
Specialista del reclutamento

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 1 settimana fa

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