HR Generalist/in con Payroll | People & Culture (hybrid)
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Unterägeri
- Azienda
- Camfil AG, Zugerstrasse 88, 6314 Unterägeri
- Lingue
- DE-CH (fluente), Inglese (fluente)
- Prima pubblicazione
Inizia la tua carriera presso Camfil AG - il fornitore leader mondiale di filtri per aria e sistemi di purificazione dell'aria!
Camfil sviluppa soluzioni innovative per l'aria pulita da oltre 60 anni. Con sede a Stockholm, il Gruppo Camfil opera in oltre 30 paesi. In Svizzera siamo presenti con successo sul mercato da più di 55 anni, unendo la vicinanza locale alla competenza internazionale.
Cerchiamo te - una personalità indipendente, strutturata e orientata al servizio come
HR Generalist/in con Payroll | People & Culture (hybrid)
Il tuo Daily Business:
In questa funzione versatile, sarai responsabile dei processi HR operativi e amministrativi della nostra società svizzera. Insieme ai nostri dirigenti, accompagnerai l'intero Employee Lifecycle - dall'ingresso all'uscita - e sarai un punto di contatto competente per dipendenti e superiori in tutte le questioni HR.
Il tuo ambito di attività variegato comprende l'elaborazione dei salari inclusi i contributi previdenziali, l'amministrazione HR, il recruiting così come il supporto in questioni di diritto del lavoro e del personale. Inoltre, sarai responsabile della comunicazione HR interna, organizzerai eventi per i dipendenti e contribuirai allo sviluppo dei nostri processi HR. Inoltre, sarai responsabile della supervisione degli apprendisti commerciali.
In qualità di interfaccia con il nostro team HR internazionale, lavorerai a stretto contatto con HR EMEA e supporterai progetti intersettoriali così come lo sviluppo continuo del nostro lavoro HR.
Cosa porti con te:
Formazione commerciale di base
Formazione continua come HR-Fachfrau/-mann con attestato federale (eidg. Fachausweis)
Esperienza professionale pluriennale in una funzione comparabile
Esperienza nel payroll inclusi i contributi previdenziali e le chiusure annuali; la conoscenza di Abacus è un vantaggio.
Buona conoscenza del diritto svizzero del lavoro e della previdenza sociale.
Buona conoscenza dell'inglese scritto e parlato per lo scambio con HR EMEA e la partecipazione a progetti HR internazionali.
L'esperienza in un ambiente industriale è un vantaggio.
Lavori in modo indipendente, strutturato e lungimirante e ti piace assumerti responsabilità.
Ti comunichi in modo aperto e rispettoso e sei un punto di riferimento affidabile per dipendenti e dirigenti.
Pensi oltre il tuo ambito di attività, riconosci le connessioni e implementi i temi in modo pragmatico e orientato alla soluzione.
Piacere per un ruolo di generalista versatile con compiti operativi e di coordinamento.
Cosa ti offriamo:
Un ambito di attività versatile e responsabile con margini di manovra e molta responsabilità personale. Lavorerai in un ambiente collegiale con processi decisionali brevi, in cui si vivono fiducia, supporto reciproco e collaborazione.
• Orari di lavoro flessibili con una settimana di 40 ore e due giorni di homeoffice a settimana con un impiego al 100%
• Ufficio singolo con scrivania regolabile in altezza e infrastruttura moderna
• Parcheggi gratuiti e una fermata dell'autobus direttamente davanti all'edificio aziendale
• Camfil assume il 70 % dei contributi alla cassa pensioni così come i contributi per l'assicurazione indennità giornaliera malattia
• Il nostro paesaggio di apprendimento «Lernen & Wachsen @Camfil» supporta il tuo sviluppo personale e professionale
• Senso invece di un semplice lavoro: con il tuo lavoro contribuisci all'aria pulita e supporti prodotti che proteggono persone, macchine e processi.
Sei pronto a plasmare con noi la qualità dell'aria di domani? Allora aspettiamo con piacere la tua documentazione di candidatura completa. Fai il primo passo verso un futuro entusiasmante e modella con noi il mondo di domani!
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 2 giorni fa