Lavoratore magazzino: centro merci vuote 80-100%

Lavorare dove si creano connessioni Colleghiamo la Svizzera -- Presso Coop nella logistica e nel trasporto, ti assicuri che le merci arrivino esattamente dove sono necessarie. Ti assumi la responsabilità per un flusso senza intoppi e sostieni la nostra crescita comune. Diventa parte del team e aiutaci a rafforzare le connessioni che caratterizzano Coop. Pensum 80 - 100% Contratto a tempo determinato Inizio del lavoro immediato o da concordare Compiti • Con il sistema di gestione del magazzino, ti assicuri che tutte le merci siano registrate correttamente. • Gestisci l'impianto di commissionamento automatico per immagazzinare le merci. • Consegnazione tempestiva e passaggio al reparto successivo: tu ti assumi volentieri la responsabilità. • Tutto corretto? Controlli la quantità e la qualità dei prodotti. Requisiti • Hai già esperienza nel settore logistico? Con questo puoi fare punti con noi. • Tedesco a livello scritto e parlato lo controlli. • Venga quel che venga: fisicamente sei in forma. • Lavoro su turni? Nessun problema per te. • Sei mobile e flessibile. Non ti importa se il tuo turno inizia presto o finisce tardi. • Vantaggi: sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero di Superpunti nel supermercato, fino al 20% di sconto su vari servizi assicurativi, fino al 20% di sconto in tutti i formati del gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepaid più convenienti presso Coop Mobile, Reka-Card: sconto all'acquisto, sconto presso Mobility CarSharing, sconto personale anche per il partner (che vive nello stesso nucleo familiare), sconto sull'abbonamento GA, sconti per eventi culturali, sconti per attività di tempo libero • Condizioni di assunzione: cassa pensione: 2/3 viene versata da Coop, condizioni di assunzione attraenti e parità salariale certificata, premi di fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensione, contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito • Orario di lavoro: 5 settimane di ferie, modelli di orario flessibili • Formazione: oltre 600 corsi di formazione interni, gestione dei talenti con numerose possibilità di sviluppo, offerta di formazione e aggiornamento del L-GAV e Coop • Sostenibilità: impegno per l'uomo, l'animale e la natura con oltre 400 azioni • Comunicazione: app interna per i dipendenti • Salute: Update-Fitness: fr. 200.-- di sconto sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie corse aziendali, offerte sportive interne all'azienda Tua persona di contatto presso Coop Genossenschaft Germann Steiner HR Marketing