Gestore Redditi - CDI

Gestore di pratiche redditi (100%) - CDI
Gestore Redditi (100%) - CDI
Gestore di pratiche redditi (100%) - CDI
Gestore Redditi (100%) - CDI
L'EVAM (Établissement vaudois de l'accueil des migrants) è un attore principale del servizio pubblico vaudois. Con oltre 1'000 collaboratrici e collaboratori impegnati e un budget annuale di 360 milioni di franchi, assicuriamo l'accoglienza, l'accompagnamento e l'integrazione delle persone migranti nel cantone di Vaud.
Ogni giorno, i nostri team operano con apertura e responsabilità per rispondere a sfide sociali essenziali. Unirsi all'EVAM significa mettere le proprie competenze al servizio di una missione umana e di utilità pubblica, in un ambiente professionale stimolante, diversificato e in costante evoluzione.
Nell'ambito di una sostituzione, reclutiamo un/una:
Gestore Redditi (100%) - CDI
Classe salariale: 4 (questa scala si intende con prerequisiti validati, in mancanza dei quali l'inquadramento avviene a livello di classe -1)
Luogo: Lausanne
Entrata in funzione: 2 novembre 2026
Cosa portate alla nostra missione
All'interno del gruppo Redditi, giocate un ruolo essenziale nella gestione delle risorse finanziarie dei beneficiari accompagnati dall'EVAM. Grazie alla vostra precisione, al vostro senso di analisi e alla vostra facilità relazionale, contribuite a garantire una presa in carico equa, conforme al quadro legale e rispettosa del principio di sussidiarietà. Il vostro lavoro contribuisce direttamente alla qualità dell'accompagnamento proposto ai beneficiari e al buon funzionamento della nostra missione di servizio pubblico.
La parola del vostro futuro responsabile, Nuno:
« Do molta importanza all'umano, alla fiducia e allo spirito di squadra. Per me, dietro ogni pratica, c'è prima di tutto una persona e una situazione che meritano di essere trattate con rispetto, serietà e professionalità.
Mi piace lavorare con persone impegnate, responsabili e che non esitano a prendere iniziative, a porre domande e a condividere le proprie idee. Ognuno deve poter apportare la propria personalità, la propria esperienza e le proprie competenze al gruppo, tenendo presente che la nostra forza rimane il collettivo.
Tengo particolarmente all'aiuto reciproco, alla condivisione delle conoscenze e a una comunicazione semplice e diretta. Si può essere esigenti nel proprio lavoro mantenendo convivialità, benevolenza e, soprattutto, buon umore. Lavorare seriamente senza prendersi sempre troppo sul serio, poter contare gli uni sugli altri e non perdere mai di vista il senso della nostra missione: è lo spirito di squadra che cerco di far vivere quotidianamente. »
Le vostre missioni chiave
Analizzate le situazioni finanziarie dei beneficiari e determinate i redditi da prendere in considerazione conformemente al quadro legale e alle norme vigenti.
Istruite e assicurate il seguito delle pratiche legate alle diverse fonti di reddito con precisione e rigore.
Intraprendete le démarches necessarie per l'incasso dei redditi presso i beneficiari, i datori di lavoro e le istituzioni interessate.
Controllate e validate le modifiche registrate nei sistemi di gestione al fine di garantire l'affidabilità dei dati.
Assicurate gli scambi con i partner interni ed esterni e rispondete alle richieste nell'ambito delle permanenze telefoniche.
Identificate le incoerenze, segnalate le situazioni che richiedono un seguito particolare e contribuite al miglioramento continuo delle pratiche del gruppo Redditi.
Il vostro profilo
CFC di impiegato/a di commercio o titolo giudicato equivalente.
Esperienza di minimo 2 anni in una funzione amministrativa simile.
Buone conoscenze delle assicurazioni sociali svizzere.
Ottima padronanza degli strumenti bureautici usuali.
Astezza con i numeri, spirito di analisi ed eccellenti capacità di organizzazione.
Interesse per il dominio della migrazione e senso del servizio al pubblico.
Cosa l'EVAM vi propone
Un ambiente di lavoro impegnato
Una politica di formazione continua per evolvere nella vostra carriera
Una politica di telelavoro
5 settimane di vacanza (6 dalle 50 anni)
Prestazioni sociali molto buone
Progetti portatori di senso in un contesto interculturale stimolante
Il processo di reclutamento in 2 fasi:
Colloquio con il responsabile del polo e la responsabile del reclutamento
Una messa in situazione
Al termine del processo: richiesta di un estratto del casellario giudiziario, estratto speciale e attestato dell'ufficio esecuzioni e fallimenti (documenti vergini richiesti).
Vi riconoscete in questa missione? Non vediamo l'ora di scoprire la vostra candidatura e di costruire insieme un futuro solidale.
Tutte le candidature sono trattate direttamente dal nostro team Reclutamento. Non collaboriamo con società o agenzie di reclutamento per questo posto. jpidc4cf9abjm jpit0937jm jpiy26jm