Addetto/a alla ricezione merci, 80-100%

Compiti • Elabori le merci in entrata in modo tempestivo e corretto, controlli quantità e qualità secondo le direttive interne e documenti eventuali divergenze o disturbi del processo • Supporti la direzione del team ricezione merci nell'operatività quotidiana e nella coordinazione giornaliera del team • La pianificazione del flusso di lavoro giornaliero e la coordinazione dei compiti nel team fanno parte delle tue attività, così come il coordinamento con gli uffici interni e i fornitori di servizi esterni • Compiti amministrativi come l'avviso dei camion, la pianificazione dello scarico dei container, la gestione della casella e-mail e la manutenzione dei dati anagrafici rilevanti completano l'ambito di attività • Se necessario, collabori attivamente nella ricezione merci e supporti il team anche in altri lavori operativi Requisiti • Requisito è una formazione di base conclusa come logista EFZ e l'esperienza pratica nella ricezione merci o in un ambiente logistico comparabile • Ti distinguono una conoscenza sicura della lingua tedesca e la capacità di trasmettere informazioni in modo chiaro, comprensibile e adeguato al destinatario • Possiedi esperienza con SAP e WAMAS; padroneggi con sicurezza le comuni applicazioni Microsoft Office, in particolare Outlook ed Excel • Sono richiesti un patentino per il carrello elevatore valido e riconosciuto dalla SUVA, resistenza fisica e la disponibilità a collaborare attivamente nell'area operativa • Il tuo profilo è completato da un pensiero connettivo, un metodo di lavoro indipendente e strutturato, nonché flessibilità, affidabilità e un forte senso di responsabilità • Agevolazioni: 5 volte il numero di Superpunkte al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del gruppo Coop, Reka-Card: agevolazione all'acquisto, agevolazione sull'abbonamento GA • Condizioni di assunzione: Cassa pensione: 2/3 versati da Coop, condizioni di assunzione attraenti e parità salariale certificata, 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità retribuito • Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza • Formazione continua: Oltre 600 corsi di formazione continua interna • Sostenibilità: Impegno per l'uomo, l'animale e la natura con oltre 400 azioni • Comunicazione: App interna per i collaboratori • Salute: Update-Fitness: Fr. 200.- di sconto sull'abbonamento annuale Il tuo referente Michèle von Däniken HR Marketing