Stv. Filialleiter*in

Stv. Filialleiter\*in Obiettivo di carriera Filialleiter\*in? Allora abbiamo il trampolino di lancio perfetto per te. Qui puoi dimostrare ciò che sai fare. Trasmettere le tue conoscenze. Fare la differenza. Acquisire esperienze di leadership. E naturalmente imparare un sacco di cose nuove. Denner. Questo è il nostro negozio. Cosa farai Presterai particolare attenzione alla freschezza di frutta, verdura e pane e combatterai lo spreco alimentare con ordini lungimiranti Ordinare, ricevere, controllare e riempire gli scaffali del tuo negozio con prodotti freschi e naturalmente tutti gli altri articoli Implementare correttamente le direttive nel layout del negozio Controllare le date di scadenza nel gruppo merceologico freschi In qualità di vice, guidare, promuovere e far crescere i collaboratori - ed essere un modello per loro In qualità di vice, assumersi la co-responsabilità per i numeri - per fatturato, costi del personale e inventario della merce Cosa porti con te Formazione: Apprendistato professionale concluso (EBA) Settore: nel commercio al dettaglio (alimentari) o categoria professionale correlata sarebbe l'ideale Esperienza professionale: tre o più anni di esperienza professionale nel commercio al dettaglio come responsabile di settore, area o rayon sarebbe un vantaggio Piacere per i prodotti freschi e, idealmente, già esperienza professionale in merito In forma fisica, alcuni colis pesano fino a 10 chili Abilità nella pianificazione e organizzazione dei compiti e un talento per l'interpretazione degli indicatori chiave Conoscente di PC, tablet e smartphone - e ti farai amico anche altri assistenti digitali (ad es. per la gestione della merce) Tedesco (B1) Cosa ti offriamo Parte del gruppo Migros: un marchio forte, radicato nel commercio al dettaglio sotto l'egida del gruppo Migros Lavorare in salute: elevati standard in materia di sicurezza sul lavoro, ergonomia e igiene. Congedo di maternità / Congedo di paternità: 5 settimane in più di pausa per il bambino (19 settimane) per le madri e con il 100% dello stipendio. I padri godono di 4 settimane retribuite per la nascita. Stipendi equi: 13 mensilità e aumenti salariali fissi per tutti invece di bonus per pochi. Abbonamento cellulare: l'imbarazzo della scelta: con Galaxus Mobile, Wingo o Sunrise già a partire da CHF 10\.\- connessi in modo giusto, in un modo o nell'altro. Migros Bank: condizioni migliori per interessi e commissioni sui tuoi conti privati, di investimento o ipotecari. Offerte per i dipendenti: 10 percentuali sul prossimo grande acquisto (due volte all'anno). Ferie: 6 settimane di ferie per tutti e, in caso di anniversari di servizio, anche altri giorni aggiuntivi. Offerte per il tempo libero e la cultura: vari sconti per noleggio auto, hotel, eventi e molti altri settori. Promozione mirata: dal lavapiatti al milionario? Forse non esattamente, ma: chi ha grinta e talento va avanti. Processo di reclutamento Preselezione delle candidature Colloquio personale via video o telefonico Prova pratica di lavoro Colloquio tecnico Colloquio con HR & dipartimento specializzato Offerta & stesura del contratto Contatto Herr Steven Recruiter Verkauf Zentralschweiz Apply via WhatsApp. Nessuna posizione corrispondente? Attiva un abbonamento di ricerca per ricevere comodamente le offerte di lavoro corrispondenti via e-mail. Creare Job\-Abo jpiddc5c7e8jm jit0832jm jiy26jm