Capo/Capo squadra produzione - Reparto AOI/E-Test 100%
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Küssnacht am Rigi
- Azienda
- GS SWISS PCB, Faennring 8, 6403 Küssnacht am Rigi
- Prima pubblicazione
La GS Swiss PCB AG è un produttore leader mondiale di circuiti stampati altamente miniaturizzati e ad alta affidabilità, utilizzati in particolare nella tecnologia medica e in applicazioni industriali esigenti. Con i nostri prodotti miglioriamo la qualità della vita in tutto il mondo. A Küssnacht, oltre 190 collaboratori contribuiscono ogni giorno al nostro successo.
Per il nostro entusiasmante reparto AOI/E-Test cerchiamo il seguente profilo:
Capo/Capo squadra produzione - AOI/E-Test 100%
I vostri compiti sono:
Responsabilità della pianificazione e del monitoraggio delle scadenze degli ordini
Garanzia di un'esecuzione corretta e completa dei controlli di processo
Ottimizzazione dei flussi di lavoro
Membro del progetto nella valutazione di nuovi macchinari e impianti
Pianificazione, organizzazione ed esecuzione dei lavori di manutenzione
Gestione tecnica e del personale, nonché pianificazione dell'impiego del personale
Cosa portate con voi:
Apprendistato professionale tecnico concluso EFZ
Formazione continua come tecnico HF o una qualifica comparabile è un vantaggio
Esperienza professionale pluriennale in un'azienda di produzione
Comprovata esperienza di gestione di almeno cinque anni
Elevata affinità IT e uso sicuro dei sistemi digitali
Parlate e scrivete correntemente il tedesco
Conoscenze di inglese livello B1
Benefits - cosa vi aspetta:
Orari di lavoro flessibili
Con una settimana lavorativa standard di 42 ore, i collaboratori possono accumulare flessibilmente +50 o -30 ore.
Ferie
Da cinque a sei settimane di ferie all'anno, a seconda dell'età.
Giorni festivi retribuiti
I collaboratori ricevono ferie retribuite per tutti i 14 giorni festivi riconosciuti nel Canton Schwyz.
Home-Office
I collaboratori in posizioni amministrative possono lavorare da casa fino a due giorni a settimana.
Ferie non retribuite
I collaboratori hanno diritto a due settimane di ferie non retribuite all'anno. Ferie non retribuite più lunghe possono essere concordate su richiesta.
Congedo di maternità
Prestazione standard: 14 settimane con stipendio completo
Prestazione estesa: 16 settimane di stipendio completo dopo cinque anni di servizio
Congedo di paternità
Prestazione standard: due settimane con stipendio completo
Prestazione estesa: tre settimane di stipendio completo dopo cinque anni di servizio
Abbiamo suscitato il vostro interesse?
Allora il nostro team HR attende la vostra candidatura elettronica. Saranno presi in considerazione solo dossier di candidatura completi (lettera di candidatura con CV, certificati di lavoro).
von Rickenbach
Tel.:
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Le candidature da parte di agenzie di collocamento non saranno prese in considerazione. jpide06bc1cjm jit0833jm jiy26jm
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