Department Manager (m/w/d) - Oftringen Perry Center (100% / 38.5 Wochenstunden)

Descrizione del lavoro
COSA FARAI
Come Department Manager, guiderai e supporterai il tuo team e promuoverai una cultura inclusiva che rafforzi la collaborazione e il pensiero imprenditoriale. Garantirai un'eccellente esperienza operativa e visiva per clienti e colleghe nel punto vendita. Tu:

• garantisci una forte presentazione visiva e commerciale per offrire un'ottima esperienza di acquisto ai nostri clienti/e, con l'aiuto di strumenti di servizio.
• analizzi gli obiettivi di fatturato e di budget, sviluppando misure di ottimizzazione.
• pianifichi in modo efficiente i compiti e l'impiego del personale, assicurando il regolare svolgimento di tutti i processi operativi -- dall'area vendita alle zone di magazzino, fino alle routine di cassa e cabina, nonché all'apertura e chiusura giornaliera del negozio.
• possiedi la capacità di esprimerti in modo chiaro e orientato al servizio in tedesco (min. B2).
• sviluppi strategicamente il tuo team attraverso un recruiting mirato, onboarding, colloqui di feedback regolari, valutazioni delle prestazioni e sviluppo individuale.
• hai esperienza nel Fashion Retail e conosci le esigenze di un ambiente retail dinamico.

Vuoi saperne di più sul ruolo di Department Manager? Ascolta l'episodio del nostro Jobcast e scopri di più sul lavoro in prima persona -- direttamente dal nostro team: [Department Manager](< >). Non appena cliccherai sul link lascerai la nostra pagina e sarai reindirizzato a Spotify. Trovi l'informativa sulla privacy di Spotify AB qui: [Datenschutzrichtlinie - Spotify](< >).

CON CHI LAVERAI
I nostri negozi sono il cuore di H&M -- qui le nostre clienti vivono il marchio in modo molto ravvicinato. Ogni membro del team contribuisce a creare un'atmosfera stimolante e accogliente. Lavorerai a stretto contatto con il tuo team e aiuterai le nostre clienti a sentirsi sicure di sé e a esprimere la propria individualità con le ultime tendenze e stili intramontabili.

CHI SEI
Cerchiamo talenti con...

• capacità di leadership ed esperienza nel commercio al dettaglio.
• motivazione ed empatia per ispirare il proprio team e creare così un'ottima esperienza di acquisto.
• chiaro focus sulla pianificazione e sulle priorità per garantire processi efficienti nel negozio.

e talenti che...

• agiscono in modo orientato alle soluzioni, flessibile e con pensiero analitico.
• collaborano orientati al team, comunicano chiaramente e ascoltano attivamente.
• portano una passione per la moda, le tendenze e la commercialità.

CHI SIAMO
H&M Group è un'azienda che opera a livello globale con forti marchi di moda e rami commerciali innovativi. Crediamo che un design eccezionale, prezzi accessibili e soluzioni sostenibili non debbano essere in contrasto. Al centro di tutte le nostre decisioni ci sono i nostri clienti. La nostra cultura aziendale è plasmata da migliaia di membri del team appassionati e talentuosi. Insieme sfruttiamo la nostra dimensione e la nostra conoscenza per guidare l'industria della moda verso un futuro più inclusivo e sostenibile.

PERCHÉ AMERAI LAVORARE CON NOI
Siamo orgogliosi di essere un'azienda vivace e aperta. I nostri membri del team beneficiano di vantaggi attraenti e diverse opportunità di sviluppo in tutto il mondo.

• Sconto dipendenti su tutti i nostri prodotti e marchi.
• 25 giorni di vacanza
• HIP -- H&M Incentive Program (programma bonus)
• Employee Assistance Program (offerte di supporto per i dipendenti)
• Corporate Benefits (sconti esclusivi presso molti marchi)
• Previdenza pensionistica aziendale
• Il salario lordo mensile per questa posizione con un impegno del 100% è di almeno CHF 5'023.-- (13 mensilità). La retribuzione effettiva dipende dall'esperienza professionale e dalle qualifiche.

DIVENTA PARTE DEL NOSTRO TEAM
La nostra forza e unicità risiedono in molte cose -- nella nostra cultura inclusiva, nei nostri forti valori e nelle opportunità di sviluppo. Ma soprattutto sono i nostri team a renderci ciò che siamo.

Assessment per posizioni in negozio: Per alcune posizioni nei nostri negozi utilizziamo un assessment online nell'ambito di un processo di selezione basato sulle competenze. Effettuerai questo assessment nel corso della tua candidatura. Le tue risposte saranno valutate in base a criteri predefiniti di H&M Group.

• Trovi maggiori informazioni sul trattamento dei tuoi dati personali nella nostra informativa sulla privacy.

Ci impegniamo per un processo equo e paritario e ti chiediamo di non allegare una lettera di presentazione alla tua candidatura, poiché queste spesso contengono informazioni che possono facilmente portare a involontarie j4id10423497a j4it1040a j4iy26a*