Senior Engineer Exchange Hybrid & Migration (M365)

• 13. Juli 2026
• 100%
• Unbefristet
• Bern

Senior Engineer Exchange Hybrid & Migration (M365)

Jobbeschreibung

Hast du eine Leidenschaft für Exchange-Migrationen und Client Engineering in der Microsoft Cloud Umgebung?

Dann suchen wir dich. Lass dich von der Erfahrung von isolutions inspirieren und entdecke ein Team, das offen und ehrlich austauscht, sich gegenseitig unterstützt und herausfordert.

Das motiviert dich am Morgen:

• Tägliche Mitarbeit an der Gestaltung der digitalen Zukunft unserer Kunden #weshapethefuture
• Du kümmerst dich um die Implementierung und den Betrieb der Exchange Online Plattformen bei unseren Kunden
• Du bist verantwortlich für die Migration von Exchange-Umgebungen zu M365
• Idealerweise unterstützt du das Delivery-Team bei der Konfiguration und Bereitstellung der Cloud Workplace Umgebungen mit Microsoft Intune (Windows 11, AutoPilot, Defender), EntraID, Azure, Office 365
• Die technische Weiterentwicklung der bestehenden Workplace as a Service Lösungen
• Du erhebst und setzt die funktionalen und technischen Anforderungen in deinen Projekten um
• Du berätst die Kunden auf ihrem Weg der Digitalisierung

Wir erwarten von dir:

• Du hast eine Berufsausbildung als Informatiker*in EFZ (Fachrichtung Systemtechnik), ein Zusatzdiplom ist ein Plus
• Du hast Erfahrung mit Exchange, Erfahrung mit Microsoft 365 ist ein Vorteil
• Erste Projekterfahrung mit Microsoft 365, Entra und Microsoft Intune
• Eine motivierte, kommunikative und zuverlässige Person, die gerne Verantwortung übernimmt und sich in einem dynamischen und wachsenden Umfeld wohlfühlt
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• Ein Beschäftigungsgrad von 80 % oder mehr, Hauptarbeitsort in Bern, Zürich oder Basel sowie Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz

Bewerbungsprozess

Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?

Wenn dies für dich interessant klingt und du eine Leidenschaft für M365 hast, dann sollten wir uns unterhalten. Es ist eine spannende Zeit, um zu isolutions zu kommen!

Vorteile

isolutions - unsere Art zu sein und zu arbeiten

Teamgeist leben

Wir arbeiten zusammen und füreinander. Jeder übernimmt seine Verantwortung eigenständig und unterstützt durch seine Persönlichkeit und seine Kompetenzen. Es gibt immer Zeit für ein Ping-Pong-Turnier oder ein Bier nach der Arbeit. #teamwork

Work-Life-Balance, Homeoffice und Workation

Wie arbeitest du gerne? Wir glauben an ein hybrides Modell für maximale Effizienz, deshalb kannst du bei uns flexibel arbeiten. Du möchtest Arbeit und Urlaub kombinieren? Ob im isolutions Büro, zu Hause oder in Workation - wir machen es möglich. Denn eine gute Work-Life-Balance ist uns wichtig! #wecareaboutyou

Zentrale Lage

Alle unsere Standorte - Bern, Zürich, Basel und Barcelona - bieten eine zentrale Lage. Du bist also immer gut angebunden und schnell von Punkt A nach Punkt B. #stayconnected #whereeveryouare

Flache Hierarchien, offene Unternehmenskultur und Feedback

Wir glauben an die Kompetenzen und Fähigkeiten jedes Mitarbeitenden. Bei uns erklimmt man keine Karriereleiter - technische und managementbezogene Kompetenzen werden gleichermassen anerkannt und gefördert. Du kannst dich einbringen und Dinge bewegen. Austausch, offene Kommunikation und Feedback sind Teil der Unternehmenskultur und werden aktiv gelebt. Unsere Erfolge erreichen wir gemeinsam. #bettertogether

Events gehören zu unserer DNA

Wer arbeitet, muss auch belohnt werden! Wir starten jedes Jahr mit einem jährlichen Kick-off, der Sommer endet sanft beim Sommerfest und das Jahresende wird mit einer grossen Weihnachtsfeier gekrönt. Wir feiern auch Erfolge über das ganze Jahr verteilt: Quartalsfeiern, Events und Treffen finden regelmässig statt - im Team und mit den Kunden. #gemeinsamerfolgefeiern #morefuntogether

Für die Umwelt

Dank unserer zentralen Standorte können unsere Mitarbeitenden leicht mit öffentlichen Verkehrsmitteln reisen. Mit einem Halbtax unterstützen wir den Arbeitsweg aller Mitarbeitenden. Geschäftsreisen werden selbstverständlich voll übernommen. #travelandwork

Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden

Wir gestalten nicht nur die Zukunft unserer Kunden, unsere Mitarbeitenden haben auch Entwicklungsmöglichkeiten - individuell und auf die persönlichen Bedürfnisse zugeschnitten. #shapeyourcareer

Ferien können auch verlängert werden

Weil wir möchten, dass sich unsere Mitarbeitenden erholen, profitierst du bei isolutions von 27 Ferientagen! Du reist gerne und wünschst dir noch mehr Urlaub? Kein Problem! Bei isolutions kannst du bis zu 1 Monat zusätzliche Ferientage kaufen! #chargeyourbatteries

• 1 Woche Corporate Social Responsibility

Gib der Welt und deinen Mitmenschen etwas zurück! Wir möchten unsere Mitarbeitenden ermutigen, Gutes zu tun. Deshalb bieten wir jedem Mitarbeitenden eine zusätzliche Woche Urlaub für soziales Engagement an. #getengaged #socialresponsability #chartiy

zäme rede

Jeden Montag starten wir gemeinsam in die Woche. Unser CEO leitet die Woche ein, die Mitarbeitenden inspirieren mit ihren Geschichten und die Erfolge werden gemeinsam gefeiert. Ein Frühstück wird immer angeboten. #mondayslikethis

Kontakt

Kontaktiere uns für einen Austausch.

Nico Dag Reinert

Senior HR Recruiter

Bachelor in Arbeits- und Organisationspsychologie