ASAP: Swiss Qualified Corporate Counsel (m/w/d)

• Breiter rechtlicher Zuständigkeitsbereich in den Bereichen Nachhaltigkeit, Compliance und Arbeitsrecht • Starke internationale Erfahrung in einem komplexen, regulierten Umfeld Über unseren Kunden ## Unser Kunde ist eine führende internationale Organisation, die in einem stark regulierten Industriesektor tätig ist. Aufgrund eines Mutterschaftsurlaubs suchen wir eine erfahrene Juristin / einen erfahrenen Juristen für eine befristete Anstellung von etwa einem Jahr, mit einem spätesten Start zwischen Oktober und November 2026. Jobbeschreibung ## • Beratung zu Nachhaltigkeit, HSE, Menschenrechten und Programmen für verantwortungsvolle Unternehmensführung. • Unterstützung von Initiativen zur Einhaltung regulatorischer Vorschriften (Regulatory Compliance) und Aktivitäten zum rechtlichen Risikomanagement. • Überwachung europäischer gesetzgeberischer und regulatorischer Entwicklungen und Bewertung der Auswirkungen auf das Geschäft. • Erstellung, Prüfung und Verhandlung einer breiten Palette von kommerziellen Verträgen. • Arbeitsrechtliche Beratung zu Verträgen, Arbeitsbeziehungen und HR-Angelegenheiten. • Unterstützung der Teams für Corporate Affairs und Kommunikation bei rechtlichen und reputationsbezogenen Themen. • Unterstützung der Stakeholder bei der Entwicklung von Richtlinien sowie bei Governance- und Implementierungsprojekten. • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um praktische, geschäftsorientierte Rechtslösungen zu liefern. Das ideale Profil ## • Jurist mit Schweizer Anwaltspatent (bevorzugt); LL.M. oder gleichwertiger Abschluss wird positiv berücksichtigt. • Ungefähr 3-5 Jahre Berufserfahrung nach der Qualifikation, erworben in einer Anwaltskanzlei und/oder in einer Rechtsabteilung eines Unternehmens. • Erfahrung in mehreren der folgenden Bereiche: Nachhaltigkeit, HSE, Menschenrechte, Arbeitsrecht, kommerzielle Verträge und Regulatory Compliance. • Fließendes Englisch sowie professionelle Kenntnisse in Deutsch oder Französisch; Spanisch ist von Vorteil. • Erfahrung im industriellen Sektor, Energie, Fertigung, Infrastruktur oder anderen regulierten Sektoren ist sehr wünschenswert. • Starke analytische Fähigkeiten, sowie Fähigkeiten in der Vertragserstellung und Verhandlung. • Fähigkeit, mehrere Prioritäten in einem schnelllebigen internationalen Umfeld zu verwalten. • Kollaborativer Stakeholder-Manager mit einer pragmatischen, kommerziellen Denkweise. • Interesse daran, Technologie und KI-Tools zur Effizienzsteigerung einzusetzen. Was geboten wird ## • Eine hochkarätige Rolle mit Interaktion auf Senior-Management-Ebene • Die Möglichkeit, an Themen der Nachhaltigkeit und Compliance zu arbeiten Bitte geben Sie die Referenznummer an JN-072026-7070378 Jobfunktion Legal Spezialisierung Corporate Branche Industrial / Manufacturing Ort Zug Vertragsart Interim Job-Referenz JN-072026-7070378