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Professor für Sportpädagogik in Sozialwissenschaften am Institut für Sportwissenschaften

Université de Lausanne - Faculté des SSP

Anstellung
Vollzeit
Ort
Lausanne
Unternehmen
Université de Lausanne - Faculté des SSP, 1015 Lausanne
Erstmals ausgeschrieben
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Bildungs- und Forschungseinrichtung von Weltrang, die UNIL zählt rund 5'000 Mitarbeitende und 17'500 Studierende, die auf den Campus von Dorigny und die Standorte des CHUV und von Epalinges verteilt sind. Als Arbeitgeber fördert sie Exzellenz, Anerkennung der Personen und Verantwortung. Die Fakultät für Sozial- und Politikwissenschaften (SSP) der Universität Lausanne schreibt eine Stelle für einen: Professor für Sportpädagogik in Sozialwissenschaften am Institut für Sportwissenschaften Eintrittsdatum: 1. August 2027 oder nach Vereinbarung Arbeitsort: Schweiz, Lausanne, Campus von Dorigny Vertragsdauer: Assistenzprofessor: 6 Jahre verlängerbar, Assistenzprofessor mit befristetem Arbeitsvertrag: 2 Jahre verlängerbar, 2x2 Jahre. Nach 4 Jahren wird ein Evaluierungsverfahren mit dem Ziel der Ernennung zum außerordentlichen Professor eingeleitet (Richtlinie der Direktion über die befristete Ernennung \<\< Tenure Track \>\>) Arbeitspensum: 100% Das Institut für Sportwissenschaften (ISSUL) ist die wichtigste Einrichtung der UNIL für die Lehre und Forschung im interdisziplinären Bereich der Sportwissenschaften. Es bringt Experten aus den Geistes- und Sozialwissenschaften (Geschichte, Psychologie, Management, Soziologie) und den Lebenswissenschaften (Physiologie, Biomechanik, Medizin, Molekularbiologie) in der Olympiahauptstadt zusammen. Hauptaufgaben: Lehre (45%) Es geht darum, 6 Stunden wöchentliche Lehre pro Jahr auf Französisch zu gewährleisten: Während der Probezeit wird eine Lehrentlastung von 2 Stunden pro Woche/Jahr gewährt, wenn man sich als Assistenzprofessor mit befristetem Arbeitsvertrag bewirbt. Der Inhaber der Stelle wird die Betreuung von Masterarbeiten und Doktorarbeiten übernehmen. Forschung (45%) Der Inhaber der Stelle entwickelt eigene Forschungsarbeiten im Bereich der Sportpädagogik (Fachrichtung: Sozialwissenschaften). Angesichts der Bedürfnisse des Instituts sind Profile in Psychologie nicht priorisiert/erwartet. Die Forschungsergebnisse des Inhabers der Stelle werden zu internationalen Publikationen führen. Es wird erwartet, dass die Person an einem der Forschungszentren der Fakultät für Sozial- und Politikwissenschaften angegliedert ist und sich in das Institut für Sportwissenschaften (ISSUL) integriert. Der Inhaber der Stelle wird externe Forschungsmittel einwerben, insbesondere beim Schweizerischen Nationalfonds (FNS). Administrative Aufgaben (10%) Gemäß der Richtlinie der Direktion werden die Mitglieder des Lehrkörpers aufgefordert, administrative Aufgaben innerhalb ihrer Einheit, Fakultät und Universität zu übernehmen. Für die Fakultät umfassen diese Aufgaben: die Teilnahme an Kommissionen und Entscheidungsgremien oder Vertretungsorganen. Gewünschtes Profil Doktortitel in Sportwissenschaften oder Sozialwissenschaften oder gleichwertiger Titel; Erfahrung in der universitären Lehre; Nachgewiesene Forschung im Bereich der Sportpädagogik, Fachrichtung: Sozialwissenschaften; Exzellente Vernetzung in internationalen wissenschaftlichen Netzwerken; Fähigkeit, externe Forschungsmittel zu akquirieren; Gute Kenntnisse in Französisch und Englisch in Wort und Schrift; Fähigkeit, innerhalb von 2 Jahren auf Französisch zu unterrichten. Anhang: detailliertes Stellenprofil Ihre Bewerbung Interessierte Personen werden gebeten, uns ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen online zuzusenden: ein Motivationsschreiben ein Lebenslauf mit Publikationsliste Kopie der Diplome und Titel fünf wichtigste Publikationen im PDF-Format Nur Bewerbungen, die auf diesem Weg eingereicht werden, werden berücksichtigt. Weitere Informationen können bei \<\<email\>\> angefordert werden. Bewerbungsfrist: 31. August 2026 (23:59 GMT+1). Hinweis Die UNIL setzt sich ein: für Gleichstellung, Vielfalt und Inklusion in ihrer Gemeinschaft; für die Gewährleistung einer offenen, respektvollen und förderlichen Umgebung; für die Schaffung von Arbeitsbedingungen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen; für die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses. Um die Zahl der Frauen in Professorenstellen zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Verfahren für die Berufung von Professoren jpid3ace34ajm jpit0627jm jpiy26jm

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