Administrativer und technischer Leiter

Mit 1'800 Mitarbeitern und 51 Verkaufspunkten ist Migros Neuchâtel-Fribourg eine Genossenschaft, in der Mensch, Innovation und Nachhaltigkeit zusammenkommen, um unsere Region zu verändern. Hier zählt dein Talent! Tritt einer dynamischen Gemeinschaft bei, die von einem Pioniergeist und einer gemeinsamen Verantwortung getragen wird. Entfalte dich in einer Umgebung, die deine Ambitionen schätzt und gemeinsam die Zukunft gestaltet! Administrativer und technischer Leiter Mit 1'800 Mitarbeitern und 51 Verkaufspunkten ist Migros Neuchâtel-Fribourg eine Genossenschaft, in der Mensch, Innovation und Nachhaltigkeit zusammenkommen, um unsere Region zu verändern. Hier zählt dein Talent! Tritt einer dynamischen Gemeinschaft bei, die von einem Pioniergeist und einer gemeinsamen Verantwortung getragen wird. Entfalte dich in einer Umgebung, die deine Ambitionen schätzt und gemeinsam die Zukunft gestaltet! Wichtige Hinweise: Bitte senden Sie uns eine vollständige Bewerbungsmappe (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome) Was du erreichst Planen und Koordinieren der OIBT-Prüfungen an verschiedenen Standorten. Sicherstellen, dass die gesetzlichen Fristen eingehalten werden. Organisieren von Interventionen mit externen Partnern, Standortleitern und Mietern. Verfolgen der festgestellten Mängel und Sicherstellen, dass sie innerhalb der gesetzten Fristen behoben werden. Sicherstellen, dass die Akten bis zur vollständigen Erledigung verfolgt werden. Verwalten der Dokumentation im Zusammenhang mit Prüfungen und Anlagen Aktualisieren von Datenbanken, Dashboards und Verlaufsindikatoren. Sicherstellen der Rückverfolgbarkeit und Archivierung von Dokumenten. Was du mitbringst Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung (CFC) Spezialisierung: Kaufmännische, administrative oder technische Ausbildung. Berufserfahrung: 2 bis 3 Jahre administrativ und technisch Sei der bevorzugte Ansprechpartner für verschiedene interne und externe Akteure. Teilnehmen an der kontinuierlichen Verbesserung der Verfolgungs- und Managementprozesse Exzellente analytische und Denkfähigkeit. Starke Fähigkeit, neue Probleme zu verstehen und in einer technischen Umgebung zu evolvieren. Sehr gute Organisations- und Planungsfähigkeit. Große Sorgfalt bei der administrativen und dokumentarischen Verfolgung Methodisch, präzise und detailorientiert. Leichtigkeit bei der gleichzeitigen Verwaltung vieler Akten Exzellente schriftliche und zwischenmenschliche Fähigkeiten. Beherrschung der üblichen Office-Tools, insbesondere Excel. Französisch (C1) Was wir dir anbieten Moderne Infrastruktur: Ein modernes Arbeitsumfeld Flexibles Arbeitsmodell: FlexWork Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub: Über dem gesetzlichen Rahmen Mobilität: Zugänglichkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Mobilfunk-Abonnement: Vorzugspreise für Mobilfunk Berufliche Vorsorge: Attraktive Pensionskasse Sozialleistungen: Viele soziale Vorteile Verpflegung: Ermäßigungen in den Mitarbeiter-Restaurants Cumulus-Punkte: Multiplizierte Cumulus-Punkte Migros-Bank: Vorzugsbedingungen bei der Migros-Bank Angebote für Mitarbeiter: Vorteilhafte Angebote für Mitarbeiter Urlaub: 5 Wochen Urlaub Migros-Schulclub: Pauschale Teilnahme an den Kursen des Migros-Schulclubs Sozial- und Personaldienst: Beratungsdienst für finanzielle, rechtliche und gesundheitliche Fragen Gesund arbeiten: Förderung der Gesundheit am Arbeitsplatz Nur Online-Bewerbungen, die über das Portal eingereicht werden, werden berücksichtigt. Rekrutierungsprozess Vorauswahl der Bewerbungen Videointerview oder Telefoninterview Interview mit HR und der spezialisierten Abteilung Angebot und Vertragsabschluss (digital) Kontakt Frau Gabriella Mettler HR Business Partner Hast du keinen passenden Job gefunden? Aktiviere einen Job-Alert, um per E-Mail passende Stellenangebote zu erhalten. Erstelle einen Job-Alert-Abonnement «Stellenangebot» jpid3662790jm jpit0727jm jpiy26jm