Allrounder/in mit Schwerpunkt Personalwesen / Administration 100%

Die Aufgaben umfassen:

• Administrative Unterstützung der Geschäftsleitung
• Alle HR-Verwaltungsprozesse Ihres zugeteilten Bereichs
• Verwaltung und Aktualisierung der Mitarbeiterdaten und -dossiers (von Eintritt bis Austritt)
• Korrespondenz mit Sozialversicherungen (AHV, BVG, UVG, KTG etc.)
• Betreuung des Absenzenmanagement
• Entgegennahme von IT-Anliegen und Koordination der Aufgaben

Sie bringen mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und mindestens ein Jahr Erfahrung in der Personaladministration
• Gute Kenntnisse im schweizerischen Arbeitsrecht
• Sehr gute Deutsch Kenntnisse, Englisch und Französisch von Vorteil
• Versierter Umgang mit IT-Systemen
• Selbständige, organisierte und exakte Arbeitsweise
• Diskretion und vertrauenswürdiger Umgang mit sensiblen Daten

Wir bieten Ihnen:

• einen attraktiven Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Klinik
• Unternehmen mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen
• Attraktive Arbeitsbedingungen (geregelte Arbeitszeit)
• Bezahlte Frei- und Brückentage
• 5 Wochen Ferien pro Jahr

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Foto an

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