Verwaltungs- und HR-Verantwortlicher 50% (m/w/d)

Firmenbeschreibung ### Für einen unserer Kunden suchen wir einen Verwaltungs- und HR-Verantwortlicher zu 50%, der in der Lage ist, die administrativen, HR- und finanzialen Aktivitäten des Unternehmens selbstständig zu verwalten. Als echter Vertrauensperson sicherstellen Sie den reibungslosen administrativen Tagesablauf und gewährleisten eine sorgfältige Überwachung der HR- und Finanzprozesse. leteam sa ist ein 1987 gegründetes Unternehmen für die Vermittlung von Dienstleistungen und verfügt heute über 27 Niederlassungen in der Schweiz. Als Spezialisten für die Vermittlung von Zeitarbeit und Festanstellungen begleiten wir täglich unsere Kunden und Kandidaten mit Professionalität, Nähe und Engagement.   Stellenbeschreibung ### • Tägliche Verwaltung von Post, E-Mails und Telefonanrufen. • Erstellung und Verfolgung der Rechnungsstellung. • Verwaltung und Aktualisierung von administrativen Dokumenten. • Koordination mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern. • Erstellung von Arbeits- und Ausbildungsverträgen. • Verwaltung von Arbeitsbewilligungen und Familienzulagen. • Überwachung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und Urlauben. • Verwaltung von Personalakten. • Meldung von Krankheiten und Unfällen. • Vorbereitung von Lohnunterlagen in Zusammenarbeit mit der Fiduziärin. • Erstellung von Arbeitszeugnissen und verschiedenen Bescheinigungen. • Verwaltung der Treasury. • Überwachung von Debitoren und Kreditoren. • Kontrolle und Vorbereitung von Rechnungen. • Übermittlung von Rechnungsunterlagen an die Fiduziärin.   Wir erwarten ### • Kaufmännische, administrative oder HR-Ausbildung. • Nachgewiesene Erfahrung in einer ähnlichen Funktion in der Schweiz. • Gute Kenntnisse der administrativen Personalverwaltung, der Löhne und der schweizerischen Sozialversicherungen. • Umgang mit EDV-Tools. • Selbstständige, sorgfältige, organisierte und diskrete Person. • Verantwortungsbewusstsein und Initiative.   Wir bieten ### • Eine vielfältige und polyvalente Funktion. • Ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld. • Eine große Autonomie bei der Arbeitsorganisation. • Vielfältige Verantwortungen. • Ein Beschäftigungsgrad von 50%.   Bitte beachten Sie auch, dass wir auch Bewerbungen per Post akzeptieren, diese jedoch aus administrativen Gründen nicht zurückgesandt werden. Diese Anzeige wurde auf https://www.team.jobs/9vye0g veröffentlicht. Stellenart Try & Hire