Projektleiter Infrastruktur/Gebäudetechnik 100%

• 03. August 2026 • 100% • Unbefristete Dauer • Bern Die Gebäudetechnik ist verantwortlich für das zuverlässige, sichere und nachhaltige Funktionieren der Gebäude und technischen Anlagen. Sie plant und begleitet Bau-, Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen und stellt so einen möglichst unterbrechungsfreien Betrieb sowie die Erfüllung der betrieblichen Anforderungen sicher. ### Ihre Aufgaben • Leitung von mittleren und grossen Projekten sowie Teilprojekten in den Bereichen Bau, Gebäudetechnik und Gebäudeunterhalt • Erarbeitung von Vorprojekten, Machbarkeitsstudien, Konzepten und Entscheidungsgrundlagen • Vertretung der betrieblichen Interessen gegenüber dem Bauherrn, internen Stakeholdern, externen Partnern und Fachgremien • Organisation und technische Leitung von Projektbesprechungen, Sitzungen und Workshops • Management und Kontrolle von Kosten, Terminen, Qualität und Projektfortschritt • Beratung der Sektionsleitung in Fragen des Bauwesens und der Gebäudetechnik • Unterstützung des Sicherheitsverantwortlichen bei Fragen zur Gebäudesicherheit und zum Brandschutz Ihr Profil • Technische Grundausbildung im Hochbau, Bauingenieurwesen oder in der Gebäudetechnik mit einer Weiterbildung auf Niveau HFP, HF oder FH • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Projekte im Bau-, Infrastruktur- oder Gebäudetechnikbereich sowie in der technischen Leitung von Projektteams • Kenntnisse der HERMES-Methodik, der kantonalen Ausschreibungsverfahren sowie in Facility Management und Instandhaltung erwünscht • Starke konzeptionelle Persönlichkeit, belastbar und lösungsorientiert mit wirtschaftlichem Verständnis, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick • Selbstständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise mit starker Kundenorientierung, Verantwortungsbewusstsein und der Fähigkeit, praxisnahe Lösungen zu entwickeln und fundierte Entscheidungen zu treffen • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französischkenntnisse erwünscht • Bereitschaft zu Einsätzen ausserhalb der Bürozeiten und zur Übernahme von Pikettdiensten Wir bieten Ihnen • Attraktive Sozialleistungen und Vorsorge • Sicherer Arbeitgeber und transparentes Lohnsystem, Dienstaltersgeschenke (Zeit oder Geld) • Dynamisches Umfeld in einem Grossunternehmen, spannende Kontakte mit Menschen aus dem Polizeialltag • Wertebasierte Beziehungsformen geprägt von Respekt • Auf das Niveau angepasste Personalentwicklung: kompetente Einführung, Unterstützung bei der individuellen Ausbildung, Förderung von Frauen • Flexible Arbeitsmodelle: Jahresarbeitszeit • Gesundheitsförderung: verschiedene Sport- und Kulturangebote, Gesundheitscheck • Mobiltelefon inklusive Übernahme der Abonnementkosten Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte über den Link "Jetzt bewerben". Für weitere Informationen stehen Ihnen Herr Beat Weibel, Leiter Bau und Logistik, Tel. 031 638 58 29, oder Herr Christian Zimmermann, Leiter Technischer Dienst Gebäude, Tel. 031 638 93 13, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Über die Kantonspolizei Bern Die Kantonspolizei Bern ist mit rund 3'000 Mitarbeitenden in über 300 Funktionen im Dienst der Menschen und setzt sich für eine sichere Zukunft ein – engagiert, vertrauenswürdig und bürgernah. 24 Stunden am Tag. Im Bewusstsein ihrer Vorbildfunktion und der besonderen Verantwortung im Umgang mit den Bürgerinnen und Bürgern, bekennen sich unsere Mitarbeitenden zu verbindlichen Werten.