Manager EHS

Manager EHS Idealer Bürostandort: HQ Fribourg (Hybrid) Ihre Verantwortlichkeiten Leitung und Entwicklung des EHS-Teams (4 Mitarbeitende) mit landesweiter Verantwortung Sicherstellung der Einhaltung aller geltenden gesetzlichen Anforderungen (SUVA, EKAS 6508, UVG, VUV, Umweltvorschriften) Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Reduzierung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten Förderung einer proaktiven Sicherheitskultur auf allen Ebenen der Organisation Durchführung von Sicherheitsinspektionen, Audits und Risikobeurteilungen Beratung der Führungsebene und enge Zusammenarbeit mit Behörden und internen Stakeholdern Verantwortung für Schulungskonzepte und Durchführung von EHS-bezogenen Trainingsprogrammen für Führungskräfte, Mitarbeitende und Subunternehmer Analyse von Vorfällen und Ableitung nachhaltiger Korrektur- und Präventivmassnahmen Überwachung des EHS-Reportings und des KPI-Managements Ihr Profil Universitätsabschluss (, Elektrotechnik oder Maschinenbau) oder eine gleichwertige Qualifikation, wie z. B. ein Schweizer EHS-Diplom, ergänzt durch mehrere Jahre relevante Berufserfahrung Qualifikation in Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz (, ASGS-Spezialist, SiBe oder gleichwertig) Nachgewiesene Erfahrung in EHS / Arbeitssicherheit, idealerweise in einem industriellen Umfeld Fundierte Kenntnisse der Schweizer Sicherheitsvorschriften (UVG, EKAS 6508) EKAS-anerkannte Zertifizierung ist ein Vorteil Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der SUVA und Regulierungsbehörden ist wünschenswert Starke Führungs-, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Sprachen: Fliessend Deutsch und Englisch, und idealerweise gute Kenntnisse in Französisch Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz (ca. 50%) Ihre Chance Direkte Berichtslinie an den Senior Director EHS Central Europe Schlüsselrolle innerhalb einer internationalen Matrixorganisation Teil einer etablierten EHS-Funktion bei OTIS, anerkannt als ein Absolute Zugang zu globalen Standards, strukturierten Prozessen und unternehmensweiten EHS-Initiativen Enge Zusammenarbeit mit den EHS-Teams von EMEA und Central Europe Sichtbare Führungsrolle mit signifikantem Einfluss auf die Sicherheitsleistung und -kultur Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, abgestimmt auf den Schweizer Markt Strukturiertes Onboarding und starke Entwicklungsmöglichkeiten jpida444cfajm jpit0833jm jpiy26jm