ASSC bei 50-80%

• 03. August 2026 • 50 - 80% • Unbefristete Dauer • Avenue de Cerjat 6, 1510 Moudon *Suchen Sie eine Tätigkeit, die eine gute Balance zwischen Privatleben und Berufsleben ermöglicht? Dann warten Sie nicht länger und schliessen Sie sich uns an!* Wir suchen für das CMS von Moudon eine/n ASSC bei 50-80% Aufgabe: • Mitarbeit am Projekt der medizinisch-sozialen Betreuung (Begleitung in Form von Hilfe und Pflege), basierend auf der Achtung des Prinzips der Autonomie der Person. • Teilnahme an der Verfolgung der Entwicklung der Situation des Klienten, in Zusammenarbeit mit dem Klienten, dem Umfeld, dem interdisziplinären Team und den behandelnden Ärzten. • Erbringung von Leistungen für die Klienten in Form von Grundpflege, Krankenpflege, Haushaltshilfe und Familienhilfe. Profil: • Besitz eines EFZ als ASSC. • Wenn möglich, Erfahrung in der häuslichen Pflege. • Verfügbarkeit für Arbeit am Tag, am Abend und an Wochenenden. • Fähigkeit, autonom und interdisziplinär zu arbeiten. • Besitz eines Führerscheins und eines Fahrzeugs (Möglichkeit, ein Geschäftsfahrzeug zu nutzen). Wir bieten: • Ein angenehmes, attraktives, dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld innerhalb eines interdisziplinären Teams, das den menschlichen Kontakt bevorzugt. • Feste Arbeitstage, die eine gute Balance zwischen Privatleben und Berufsleben gewährleisten. • Lohngleichheit zwischen Frauen und Männern (Fair-ON-Pay Zertifizierung). • Ein angepasstes und personalisiertes Integrationsprogramm, ergänzt durch zahlreiche Weiterbildungen. • Ein Programm für Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz, einschliesslich Sportangeboten und -veranstaltungen. • Kooperationsprämien und Dienstaltersprämien. • Ein Geschäftsfahrzeug zur Verfügungstellung oder die Rückerstattung der geschäftlichen Kilometer zu einem attraktiven Tarif (Auto, Motorrad, Elektrovelo oder Velo). • Förderung der sanften Mobilität, Elektrovelos stehen zur Verfügung. • 5 Wochen Ferien (6 Wochen nach dem 50. Lebensjahr) + 10 kompensierte Feiertage über das Jahr. • Ein Mutterschaftsurlaub von 4 Monaten + ein zusätzlicher Stillurlaub von einem Monat. • Ein Vaterschaftsurlaub von 15 Tagen. • Eine attraktive Pensionskasse. • Soziale Leistungen und Lohn gemäss den Bedingungen des GAV des waadtländischen sanitären parapublic-Sektors. Informationen: • Auskunft bei einer der drei Teamverantwortlichen unter 021/905.95.95 • Stellenantritt: sofort oder nach Vereinbarung.