Verantwortliche/r Personalrecht und Basisentwicklung
- Anstellung
- Vollzeit
- Pensum
- 80–100%
- Ort
- Neuchâtel · Remote möglich
- Unternehmen
- Office fédéral de la statistique OFS, Espace de l'Europe 10, 2010 Neuchâtel
- Erstmals ausgeschrieben
Neuchâtel, Schweiz (und Homeoffice) | 80-100% |
Was Sie beitragen können
- Beratung von Führungskräften, Personalverantwortlichen und Mitarbeitenden bei allen komplexen Fragen im Bereich des Personalrechts
- Durchführung von Disziplinarmassnahmen und Bearbeitung komplexer Einzelfälle
- Erarbeitung und Weiterentwicklung von Reglementen, Richtlinien und HR-Instrumenten
- Management der betrieblichen Gesundheit beim BFS
- Begleitung von Reorganisations- und Transformationsprozessen im Bereich des Personalrechts
Was Sie auszeichnet
- Universitäres Diplom in Rechtswissenschaften (Master) mit einer Zusatzausbildung in Arbeitsrecht, öffentlichem Recht oder Personalmanagement
- Mehrjährige Erfahrung in der Bearbeitung komplexer Fragen und Verfahren im Bereich des Personalrechts
- Sehr gute Kenntnisse der Bundesverwaltung und des Personalrechts des Bundes
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gute Kommunikationskompetenz, Verhandlungsgeschick und Diskretion
- Aktive Kenntnisse von zwei Amtssprachen, Grundkenntnisse in Englisch
In Kürze
Sie werden als Hauptansprechperson für Personalrecht innerhalb des BFS agieren und sicherstellen, dass Entscheidungen unter Einhaltung der Legalität und mit voller Fairness getroffen werden. Sie werden das Amt im Rahmen von Verfahren vertreten, zur Entwicklung moderner Personalmanagement-Prinzipien beitragen und aktiv an der Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements mitwirken. Hierzu werden Sie autonom arbeiten und ein Vertrauensverhältnis aufbauen, um so zur Schaffung eines zuverlässigen und gesunden Arbeitsumfelds innerhalb des BFS beizutragen.
Was wir bieten
- Für die Schweiz arbeiten Wir setzen uns für den Erfolg des Schweizer Modells und für das Wohl der Bevölkerung ein.
- Vielfalt im Alltag Wir achten auf Chancengleichheit, die es uns ermöglicht, unsere Kompetenzen einzusetzen und unterschiedliche Standpunkte auszudrücken.
- Gesundheit am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei allen Fragen im Zusammenhang mit der körperlichen oder psychischen Gesundheit.
Alle Vorteile (https://www.stelle.admin.ch/stelle/fr/home/bundesverwaltung/ihre-vorteile-auf-einen-blick.html)
Statistik zählt. Auch für Sie.
Das Bundesamt für Statistik (BFS) ist das Kompetenzzentrum für öffentliche Statistik und der Hauptakteur im Schweizer Datenökosystem. Es produziert statistische Informationen, setzt sich für die Harmonisierung von Daten durch ein nationales Datenmanagement ein und entwickelt Prozesse aus der Data Science, um die Dateninterpretation voranzutreiben. Das BFS trägt so zur Meinungsbildung bei und leistet einen wichtigen Beitrag zur modernen demokratischen Governance.
Zusätzliche Informationen
Die Sektion Personal und Organisation (PERS) ist Teil der Abteilung Politik und Steuerung (PS). Sie bildet das Kompetenzzentrum des BFS für alle Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung. Sie ist verantwortlich für die Personalstrategie des Amtes, steuert die HR-Prozesse und berät die Direktion sowie die Führungskräfte in allen Fragen der Personal-, Organisations- und Führungsentwicklung.
Fragen zur Stelle
Alfredo Maccecchini
Sektionschef
+41 58 46 68947
Fragen zur Bewerbung
Audrie Rochat
Bereichsleiterin HR Beratung
Automatisch aus dem Original übersetzt.
Ausgeschrieben heute