Head of Marketing Switzerland - medienjobs.ch

Über die Rolle
Als Head of Marketing sind Sie dafür verantwortlich, die Marke von 0-1 aufzubauen und den Umsatz auf dem lokalen Schweizer Markt voranzutreiben. Diese Position spielt eine entscheidende Rolle in der Marketingplanung und -analyse, Lokalisierung, Public Relations Management, Händler-Marketingüberwachung sowie Budgetsteuerung und erfordert eine starke Zusammenarbeitfähigkeit.

Die Hauptverantwortlichkeiten sind:

• Marketingstrategie und Planung: Entwicklung und Umsetzung regionaler Marketingstrategien und Jahrespläne für die Marke, abgestimmt auf die Geschäftsziele und die Global Marketing Strategic Guidelines.
• Markenförderung und Bekanntheit: Zusammenarbeit mit dem europäischen PR- und Event-Team für die Ausführung aller Marketingaktivitäten in der Region, wie nationale Events, Werbung, digitale Kampagnen, um die Markenbekanntheit und den Einfluss zu steigern.
• Public Relations: Aufrechterhaltung einer guten Beziehung zu Presse, Medien, Agenturen und Social Influencern in Zusammenarbeit mit dem PR Manager, um die Sichtbarkeit und den Ruf der Marke sowie der Produktgeschichten zu gewährleisten und PR-Angelegenheiten umgehend zu bearbeiten.
• Dealer Marketing Management: Überwachung der Dealer Marketing Pläne und deren Umsetzung sowie Bereitstellung von Marketingunterstützung und Anleitung für die Händler.
• Marktforschung und Analyse: Durchführung eingehender Marktforschung in der Region und Überwachung der Wettbewerbsaktivitäten. Durchführung von Post-Event-Analysen, um die Wirksamkeit der Maßnahmen zu verstehen und diese Informationen in den Marketingplanprozess einzuspeisen.

Budgetmanagement: Verantwortung für die Steuerung des Marketingbudgets, Sicherstellung des rationalen Einsatzes der Marketingmittel und Optimierung des ROI.

• Markenbotschafter: Markenbotschafter der Region innerhalb der Branche und bei den wichtigsten Medien sein.
• Lokalisierung und Compliance Management: Verantwortung dafür sicherzustellen, dass Händler-Websites, Beschilderungen und alle Marketingmaterialien lokalisiert, aktuell und in Übereinstimmung mit der BYD CI Policy sind.
• Zusätzliche Verantwortlichkeiten: Übernahme zusätzlicher Aufgaben und Verantwortlichkeiten, die vom Country Manager und der Geschäftsleitung zugewiesen werden, um die Wachstumsziele des Unternehmens zu unterstützen.

Erforderliche Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrung:

• Hochschulabschluss in Marketing, Vertrieb oder kaufmännischen Disziplinen.
• Fundierte Erfahrung in der Automobilindustrie oder bei Marken-Einzelhandelsprodukten.
• 8+ Jahre Erfahrung in Rollen im Zusammenhang mit Marketingmanagement im Automobilgeschäft.
• Exzellente digitale Fähigkeiten.
• Kundenorientierte Denkweise.
• Exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Fähigkeit zur Priorisierung und proaktiven Arbeitsweise mit effizienten Zeitmanagementfähigkeiten.
• Belastbar und aufgeschlossen.
• Ergebnisorientiert. Fähigkeit, termingerecht zu arbeiten, Hands-on-Mentalität, motiviert, Ergebnisse zu erzielen.
• Effektive und eloquente Kommunikation in Englisch & Deutsch ist obligatorisch – sowie Französisch und Italienisch (andere europäische Sprachen und/oder Mandarin-Chinesisch wären ein Plus).
• Verbunden mit unserer Mission und einer nachhaltigeren Zukunft.

Wir bieten:

• Leistung und Erfahrung basierende wettbewerbsfähige Vergütung, KPI-variabler Gehalt, Firmenwagen (falls zutreffend).
• Abteilung- und unternehmensweite Teambuilding-Events.
• Eine spannende Gelegenheit, Teil des europäischen Übergangs zu emissionsfreien Transportmitteln und der Dekarbonisierung der Wirtschaft zu sein.

Unser Ziel ist es, eine emissionsfreie Zukunft aufzubauen, die die Menschheit wieder mit der Natur und einer Welt mit sauberer Luft verbindet. Wir suchen Talente, die sich mit dieser Mission identifizieren und durch den Beitritt zu einem vielfältigen und dynamischen Team eine positive Wirkung erzielen wollen ?