jobsswitzerland.ch
← Alle Stellen

Assistent Mietverwaltung

Academic Work Switzerland SA

Anstellung
Vollzeit
Pensum
50–80%
Ort
Genève
Unternehmen
Academic Work Switzerland SA, 1201 Genève
Erstmals ausgeschrieben
Jetzt bewerben

Sie verfügen über eine erste Erfahrung in der Mietverwaltung und sind versiert
Assistent Mietverwaltung (m/w/d)
Sie verfügen über eine erste Erfahrung in der Mietverwaltung und sind versiert im Umgang mit Rechtsstreitigkeiten? Schliessen Sie sich einer bedeutenden Genfer Vorsorgeinstitution innerhalb des Immobilien-Teams an und spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Verwaltung der Vermögenswerte und der Optimierung der Beziehungen zu den Partner-Verwaltungen.
Assistent Mietverwaltung (m/w/d)
Über die Rolle
Als Assistent Mietverwaltung agieren Sie als wichtige Schnittstelle zwischen den Verwaltungen und den internen Dienstleistungen.
Aufgaben
Die Rolle kombiniert die administrative Verwaltung des Mietzyklus und die rechtliche Nachverfolgung von Rechtsstreitigkeiten und Inkassofällen in Zusammenarbeit mit einem Juristen.
Bearbeitung der Kommunikation und Sicherstellung der konsequenten Nachverfolgung der Mietakten
Koordination der Einzugs- und Auszugsprozesse der Mieter
Sicherstellung der Einhaltung des regulatorischen Rahmens bezüglich der Mieten
Verwaltung von Zahlungsausfällen, Inkasso und Betreibungen
Kontrolle der Berichte über Rechtsstreitigkeiten und Bearbeitung von Strafanzeigen
Sicherstellung der internen Koordination mit den Rechts- und technischen Diensten
Erstellung administrativer Reportings und Sicherstellung der Dokumentennachverfolgung
Wir suchen
Erfahrung in Mietverwaltung und Rechtsstreitigkeiten
Eidgenössisches Fachausweis Immobilienbewirtschafter oder ein als gleichwertig erachteter Titel
Um in dieser Funktion erfolgreich zu sein, sind Ihre persönlichen Kompetenzen wie folgt:
Organisation
Durchsetzungsvermögen
Autonomie und Sorgfalt
Unser Rekrutierungsprozess
Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work verwaltet.
Unser Auswahlprozess ist kontinuierlich und die Anzeige kann geschlossen werden, bevor der Rekrutierungsprozess abgeschlossen ist, wenn wir in die nächste Phase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Instrumente, um das richtige Talent für die richtige Stelle zu finden, um Gleichheit, Vielfalt und einen fairen Prozess zu gewährleisten. jpidd528de1jm jpit0936jm jpiy26jm

Automatisch aus dem Original übersetzt.

Ausgeschrieben vor 2 Tagen

Ort

Auf Google Maps ansehen

Diese Seite auf offresdemploisuisse.ch