Verkaufsberater (m/w/d) - Winterthour (100 % / 38,5 Stunden pro Woche)

• 18. August 2026 • 100% • Unbefristet • Winterthur Verkaufsberater (m/w/d) - Winterthour (100 % / 38,5 Stunden pro Woche) • Vollzeit Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung WAS SIE TUN Als Verkaufsberater bei H&M spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Schaffung eines einzigartigen Kundenerlebnisses. Das Zusammenspiel zwischen Ihren Handlungen und unseren Werten trägt zu Ihrem persönlichen Erfolg sowie zum Erfolg von H&M bei. Sie: • teilen Ihr Wissen über Mode und Produkte, um unsere Kund·innen bei ihrem Einkaufserlebnis zu begleiten. • arbeiten im Team, um einen erstklassigen Service zu bieten. • können auf Deutsch kommunizieren (mindestens Niveau B1), um ein positives Einkaufserlebnis zu schaffen. • stellen sicher, dass die Verkaufsfläche und der Lagerbestand gut befüllt und organisiert sind. • können Sie selbst sein und die H&M Gruppe positiv repräsentieren. • verfügen idealerweise über erste Erfahrung im Einzelhandel oder in einer dienstleistungsorientierten Tätigkeit. Möchten Sie mehr über die Rolle als Verkaufsberater erfahren? Hören Sie unsere Jobcast-Episode und entdecken Sie die Stelle aus erster Hand – direkt mit unserem Team: Verkaufsberater Sobald Sie auf den Link klicken, verlassen Sie unsere Website und werden zu Spotify weitergeleitet. Die Datenschutzbestimmungen von Spotify AB sind hier verfügbar: Datenschutzrichtlinie - Spotify. MIT WEM SIE ZUSAMMENARBEITEN Unsere Geschäfte sind das Herzstück von H&M – dort erleben unsere Kund·innen die Marke hautnah. Jedes Teammitglied trägt dazu bei, eine inspirierende und einladende Atmosphäre zu schaffen. Sie arbeiten eng mit Ihrem Team zusammen und helfen unseren Kund·innen, sich selbstbewusst zu fühlen und ihre Individualität mit den neuesten Trends und zeitlosen Styles auszudrücken. WER SIE SIND Wir suchen Talente mit - • einer Leidenschaft für Mode und dem Wunsch, unseren Kund·innen ein außergewöhnliches Einkaufserlebnis zu bieten. und Talente, die - • in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld aufblühen. • kommunikativ, kreativ und neugierig sind, gerne mit Technologien im Geschäft arbeiten und bereit sind, kontinuierlich zu lernen und sich weiterzuentwickeln. • flexibel und lösungsorientiert handeln. WER WIR SIND Die H&M Gruppe ist ein globales Unternehmen mit starken Modemarken und innovativen Geschäftsbereichen. Wir glauben, dass außergewöhnliches Design, erschwingliche Preise und nachhaltige Lösungen nicht unvereinbar sind. Unsere Kund·innen stehen im Mittelpunkt all unserer Entscheidungen. Unsere Unternehmenskultur wird von tausenden leidenschaftlichen und talentierten Teammitgliedern geprägt. Gemeinsam nutzen wir unsere Größe und unser Wissen, um die Modeindustrie in eine inklusivere und nachhaltigere Zukunft zu führen. WARUM SIE GERNE BEI UNS ARBEITEN WERDEN Wir sind stolz darauf, ein lebendiges und offenes Unternehmen zu sein. Unsere Teammitglieder profitieren von attraktiven Vorteilen und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten auf der ganzen Welt. • Mitarbeiterrabatt auf alle unsere Produkte und Marken • 25 Tage Urlaub • HIP - H&M Incentive Programm (Bonusprogramm) • Employee Assistance Program (Unterstützungsangebote für Mitarbeitende) • Corporate Benefits (exklusive Rabatte bei vielen Marken) • Berufliche Vorsorge • Das monatliche Bruttogehalt für diese 100 % Stelle beträgt mindestens 4-192 CHF (13 Monate). Die tatsächliche Vergütung hängt von der Berufserfahrung und den Qualifikationen ab. WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS Unsere Stärke und unsere Einzigartigkeit liegen in vielen Dingen – in unserer inklusiven Kultur, unseren starken Werten und den Entwicklungsmöglichkeiten. Aber vor allem sind es unsere Teams, die uns zu dem machen, was wir sind. * Bewertung für Stellen im Geschäft: Für bestimmte Positionen in unseren Geschäften nutzen wir eine Online-Bewertung im Rahmen eines kompetenzbasierten Auswahlprozesses. Sie werden diese Bewertung während Ihrer Bewerbung absolvieren. Ihre Antworten werden anhand vordefinierter Kriterien der H&M Gruppe bewertet. ** Weitere Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. *** Wir bemühen uns, einen fairen und gleichberechtigten Prozess zu gewährleisten, und bitten Sie, Ihrer Bewerbung kein Motivationsschreiben beizufügen, da diese oft Informationen enthalten, die zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können. Wenn Sie auf den oben genannten Link oder auf einen anderen Link eines Drittanbieters in dieser Nachricht klicken, verlassen Sie diese Website und werden auf eine Website eines Drittanbieters weitergeleitet, für die die Nutzungsbedingungen und Datenschutzrichtlinien dieser Website gelten.