Scientific Expert – Disease Control Computational Biologist (f/m/d)

Zweck der Rolle

• Wissenschaftliche Leitung für computergestützte und systembiologische Krankheitsbekämpfungsbiologie, um die Entdeckung und Entwicklung von Fungiziden, biologischen und integrierten Pflanzenschutzlösungen zu beschleunigen.
• Integration von Erreger-, Wirt-, Kultur-, Umwelt-, agronomischen und Multi-Omics-Evidenzen mit AI/ML, Bioinformatik und digitalem Phänotyping, um robuste, entscheidungsreife Erkenntnisse von der Entdeckung bis zur Produktunterstützung zu generieren.
• Aufbau wiederverwendbarer Fähigkeiten, Standards und Partnerschaften unter Einhaltung wissenschaftlicher Strenge, Datenintegrität, HSE, Compliance und Standards für verantwortungsvolle KI.

Verantwortlichkeiten

• Gestaltung und Mitverantwortung für computergestützte Krankheitsbiologie-Roadmaps, die auf Projektbedürfnisse, Phasenpläne und Portfolio-Prioritäten abgestimmt sind.
• Integration von Erreger-, Wirt-, Kultur-, Umwelt-, agronomischen und Multi-Omics-Daten in mechanistische, Netzwerk- und prädiktive Modelle.
• Design robuster Experimente und Bioassays, welche computergestützte Vorhersagen unter Labor-, Gewächshaus-, Semi-Feld- und Feldbedingungen validieren.
• Entwicklung oder Mitentwicklung von AI/ML-Ansätzen für die Krankheitsdiagnose, bildbasiertes Phänotyping, Wirksamkeitsvorhersage, Pflanzen-/Blattgesundheit und Phytotoxizität, Resistenz-/Risikobewertung und Experimentpriorisierung.
• Definition zweckmäßiger Datenpipelines vom Instrument und Assay über die Analyse bis hin zur Entscheidungsunterstützung, einschließlich LIMS/ELN-Integration.
• Aufbau wiederverwendbarer Methoden, Standards, digitaler Workflows und Plattformen zur Förderung der Anwendung in den Bereichen Biologie und Krankheitsbekämpfung.
• Bereitstellung evidenzbasierter Empfehlungen, Optionen, Risiken und Entscheidungspunkte für Projektteams und Governance-Foren.
• Aufbau strategischer Kooperationen und Mentoring von Wissenschaftlern und Postdoktoranden, während Reproduzierbarkeit, IP-Schutz, HSE, Compliance und der verantwortungsvolle Einsatz von KI sichergestellt werden.
• PhD mit erheblicher Post-PhD-Erfahrung in der Leitung angewandter und grundlegender Forschung an der Schnittstelle von Krankheitsbiologie und Computer-/Data Science.
• Nachgewiesene praktische Anwendung von computergestützten, statistischen oder Machine-Learning-Ansätzen in der biologischen Forschung.
• Anerkannte wissenschaftliche Autorität, die in der Lage ist, Forschungsstrategien, Capability-Roadmaps und portfoliorelevante Entscheidungen zu gestalten.
• Erfolgsbilanz in externen wissenschaftlichen Partnerschaften, Publikationen, Präsentationen, IP oder vergleichbarem Community-Beitrag.
• Erfahrung in der Übersetzung komplexer biologischer Evidenzen in Produktentwicklungs-, regulatorische, Stewardship- oder Portfolioentscheidungen.
• Fließendes Englisch in Wort und Schrift; Deutsch ist von Vorteil.

Wir bieten eine Vielzahl von finanziellen und nicht-finanziellen Vorteilen, darunter:

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• Eine Position, die zu wertvoller und wirkungsvoller Arbeit in einem anregenden und internationalen Umfeld beiträgt
• Ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit einer offenen Kultur und einer vielfältigen Belegschaft, in der neue Ideen immer willkommen sind
• Die Möglichkeit, mit hochqualifizierten und erfahrenen Mitarbeitern zusammenzuarbeiten, von ihnen zu lernen und wissenschaftliche sowie technische Exzellenz zu erlangen
• Lernkultur (Together we Grow) und eine breite Palette an Trainingsoptionen
• Sie profitieren von einem wettbewerbsfähigen Pensionskassenplan, flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Bonussystem, einem Betriebsarzt vor Ort, einem Fitnessraum, einer Kantine und anderen Vorteilen wie familienfreundlichen Initiativen sowie Kinder- und Familienzulagen

Sind Sie interessiert? Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Lebenslauf auf Englisch, Diplom und Arbeitszeugnissen (falls zutreffend).

Syngenta ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert (Equal Opportunity Employer) und nicht aufgrund von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderung oder eines anderen rechtlich geschützten Status bei der Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken diskriminiert.

Als weltweit führendes Unternehmen im Pflanzenschutz helfen wir Landwirten, diesen Bedrohungen zu begegnen und eine ausreichende Menge an sicherer, nahrhafter und erschwinglicher Nahrung für alle zu gewährleisten – bei gleichzeitiger Minimierung der Nutzung von Land und anderen landwirtschaftlichen Betriebsmitteln. Syngenta Crop Protection schützt Pflanzen von der Aussaat bis zur Ernte. Von dem Moment an, in dem ein Samen gesät wird, bis zur Ernte müssen Nutzpflanzen vor Unkräutern, Insekten und Krankheiten sowie vor Dürre und Flut, Hitze und Kälte geschützt werden. Syngenta Crop Protection hat seinen Hauptsitz in der Schweiz.

Health Promotion Switzerland erkennt das Engagement von Syngenta für die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter an und verleiht allen Schweizer Standorten das Label „Friendly Work Space“. Bei Syngenta sind die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter der Schlüssel zum Unternehmenserfolg.