Lehrmeister/in sozioprofessionell 80 - 90%

Der Verein Afiro hat die Missionen der beruflichen Rehabilitation und des angepassten Beschäftigungsverhältnisses für Personen, die von den Leistungen der Invalidenversicherung profitieren. Er sucht für sein Zentrum für Rehabilitation und berufliche Ausbildung in Lausanne (Av. de Provence 4): Ein Lehrmeister/in sozioprofessionell 80 - 90% Funktion: Begleitung: In einem multidisziplinären Team sicherzustellen, dass die sozialpädagogische Begleitung von Jugendlichen, die die sozialberuflichen Codes entdecken, gewährleistet ist. Ein wohltuendes und sicheres Umfeld gewährleisten. Angepasste Ziele festlegen, ihre Teilnahme fördern und komplexe oder veränderliche Situationen verwalten. Verwaltung und Leitung des Ateliers: Die Aktivität des Ateliers organisieren und koordinieren. Konzipieren, leiten und sequenzieren von Aktivitäten, einzeln oder in Gruppen, um die Entwicklung von transversalen und praktischen Fähigkeiten zu fördern. Die Einhaltung der Normen (Hygiene, Sicherheit, Ergonomie) sicherstellen. Eingliederung: Die Jugendlichen auf die Realitäten des Arbeitsmarktes vorbereiten, die Suche nach Praktika unterstützen, die Ausgänge begleiten und Beziehungen zu den sozioökonomischen Akteuren knüpfen. Teamarbeit: Die Entwicklung der Begünstigten beobachten, bewerten und dokumentieren, die Berichte AI mitverfassen, an den Bilanzen AI und den Teambesprechungen teilnehmen und sich für eine kontinuierliche Verbesserung der eigenen Praxis einsetzen. Profil (erforderliche Fähigkeiten): Ausbildung MSP (oder äquivalent) und bestätigte Erfahrung mit Jugendlichen/jungen Erwachsenen mit verschiedenen Gesundheitsbeeinträchtigungen Fähigkeiten zur Beobachtung, Bewertung der Potenziale und Verlaufsüberwachung Autonomie, Organisationsgeschick, Gründlichkeit, Teamgeist, Flexibilität und Wohlwollen Beziehungsqualitäten: Empathie, Zuhören, professionelle Haltung und Fähigkeit, Bindungen zu knüpfen Fähigkeiten zur Gruppenleitung und Konzeption von individualisierten Projekten Praktische Kreativität, Initiative und Innovationsfreudigkeit Reflektierende, schriftliche und synthetische Fähigkeiten Beherrschung der EDV-Tools und Anpassung der pädagogischen Materialien Arbeitsbedingungen: Eine vielfältige Tätigkeit mit Fokus auf die sozioprofessionelle Begleitung einer jungen Zielgruppe Hervorragende Sozialleistungen (CCT) Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung Eintritt: sofort oder zu vereinbaren Weitere Informationen über die Stelle können bei Frau Karin Crottaz, Leiterin des sozioprofessionellen Sektors, erfragt werden. Vollständige Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Diplome und Zertifikate) sind bis zum 10. Juli 2026 ausschließlich über JobUp einzureichen. jpid46eb85ajm jpit0625jm jpiy26jm