Angewandter Physiker für CMS Inner Detectors (EP-CMS-ID-2026-153-LD)

Einleitung: Sie werden Algorithmen, FPGA-Firmware und Datenerfassungssysteme für die CMS Online-Luminositätsmessung, das Beam Monitoring und die Tracker-Kalibrierung für den High Luminosity LHC entwickeln und solche Entwicklungen koordinieren. Dies umfasst die Integration und Inbetriebnahme von Back-End-Systemen für Luminositäts- und Tracking-Detektoren, um die Echtzeit-Datenverarbeitung und präzise Luminositätsmessungen zu ermöglichen. Funktionen: Entwicklung, Bereitstellung und Wartung von Firmware und Echtzeit-Algorithmen für Back-End-Elektronik über mehrere CMS-Board-Plattformen hinweg, einschließlich Systemen für den Fast Beam Conditions Monitor (FBCM), Inner und Outer Tracker Online-Luminosität, um die Luminositätsmessung, das Beam Monitoring und die Lumi-Trigger-Generierung zu unterstützen. Validierung von Front-End-Detektoren (einschließlich FBCM und Tracker-Modulen) und Back-End-Elektronik durch Labortests, um die End-to-End-Systemleistung vom Detektor bis zur Datenausgabe sicherzustellen. Durchführung von Funktionsprüfungen der Detektoren während der Detektorintegration in der Tracker Integration Facility, um die Systembereitschaft vor der Installation zu gewährleisten. Organisation und Leitung von Testkampagnen, einschließlich vorbereitender Aktivitäten, Vor-Ort-Koordination der Teilnehmer und systematischer Validierung von Hardware, Firmware, Software und Detektorantwort. Leitung von Studien zur Detektoreffizienz, Kalibrierungsqualität und Betriebsstabilität durch Messungen und Simulationen. Koordination technischer Schnittstellen über Detektor-, Trigger-, Timing- und Datenerfassungsebenen hinweg, um die Systemintegration zu gewährleisten. Aufsicht und Mentoring von Studenten und Fellows, einschließlich Rekrutierung und strukturierter technischer Anleitung. Antizipation anstehender technischer und betrieblicher Bedürfnisse, Strukturierung von Arbeitsabläufen, Vorbereitung der Infrastruktur und Zusammenarbeit mit kooperierenden Instituten, um die Kontinuität des Betriebs sicherzustellen. PhD oder gleichwertige relevante Erfahrung im Bereich Physik oder einem verwandten Feld. Sie werden gebeten, als Teil Ihrer Bewerbung mindestens ein Referenzschreiben einzureichen. Erfahrung: Hands-on-Erfahrung mit Detektorlaboren, Elektronik-Prototyping und Teststrahl-Betrieb (test beam operations). Starke Erfahrung in der FPGA-Firmware-Entwicklung (VHDL oder ähnliches HDL) und Echtzeit-Datenverarbeitung, idealerweise in Teilchenphysik-Detektoren. Nachgewiesene Fähigkeit zur Integration und Fehlersuche in komplexen Systemen, die Firmware, Software und Detektor-Hardware umfassen, vom Detektor-Frontend bis zur Datenausgabe. Erfahrung mit Datenanalyse, Detektoreffizienz- und Kalibrierungsstudien sowie den für die Leistungsbewertung relevanten statistischen Methoden. Erfahrung in der Betreuung oder im Mentoring von Studenten oder jüngeren Kollegen, einschließlich der Auswahl von Kandidaten und der Anpassung der Anleitung an individuelle Stärken. Technische Kompetenzen: Simulation, Design und Entwicklung von Trigger- und Datenerfassungsketten: einschließlich FPGA-basierter Elektronik. Simulation, Design und Entwicklung von (Teilen von) Detektoren. Testen und Validieren von Detektor-, Beschleuniger- und Strahlführungskomponenten. Analyse und Optimierung der Detektorleistung: durch die Interpretation von Simulations- und experimentellen Daten. Fundiertes Verständnis der Elektronik. Starke Organisations- und Planungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Bedürfnisse vorauszusehen, über Teams hinweg zu koordinieren und Aktivitäten unter Zeitdruck zu leiten. Effektive Kommunikation in multidisziplinären Teams, fähig, konstruktive Arbeitsbeziehungen aufrechtzuerhalten und technische Schnittstellen mit verschiedenen Beteiligten zu koordinieren. Verhaltenskriterien: Ergebnisse erzielen: ein strukturierter und organisierter Arbeitsansatz; die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Aufgaben mit Blick auf die Ergebnisse zu planen. Arbeiten in Teams: zur Förderung einer positiven Atmosphäre im Team durch eine optimistische und konstruktive Einstellung beitragen; Probleme ansprechen. Im Interesse der Organisation arbeiten: ehrgeizige, anspruchsvolle, aber realistische Ziele setzen; bereit sein, Initiativen und kalkulierte Risiken im Interesse des CERN zu ergreifen. Mit Stärke und Glaubwürdigkeit führen: zeitnahe Entscheidungen treffen, die systematische Analyse mit Entschlossenheit abwägen; mit Schwierigkeiten zeitnah umgehen. Sprachkenntnisse: Gesprochenes und geschriebenes Englisch, mit der Bereitschaft, Französisch zu lernen. Berechtigung und Einsendeschluss: Vielfalt ist seit der Gründung ein integraler Bestandteil der Mission des CERN und ein etablierter Wert der Organisation. Die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft ist zentral für unseren Erfolg. Wir freuen uns über Bewerbungen aus allen Mitgliedstaaten und assoziierten Mitgliedstaaten. Diese Stelle wird so schnell wie möglich besetzt, und Bewerbungen sollten uns normalerweise nicht später als 16.08.2026 um 23:59 CEST erreichen. Arbeitsbedingungen: Vertragsart: Befristeter Vertrag (4 Jahre). Unter bestimmten Bedingungen können Inhaber befristeter Verträge eine unbefristete Stelle beantragen. Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Jobflexibilität: Hybrid Diese Position beinhaltet: Arbeit in Strahlungsbereichen. Eingriffe in Untergrundinstallationen. Einen gültigen Führerschein. Arbeit während der Nacht, an Sonntagen und an offiziellen Feiertagen, wenn dies durch die Bedürfnisse der Organisation erforderlich ist. Aussetzung gegenüber elektromagnetischen Feldern unter bestimmten Expositionsbedingungen. Aufgrund der mit dieser Position verbundenen arbeitsmedizinischen Risiken muss der ausgewählte Kandidat eine medizinische Freigabe erhalten, bevor ein Vertragsangebot bestätigt wird. Jobgrad: 6-7 Jobreferenz: EP-CMS-ID-2026-153-LD Arbeitsbereich: Angewandte Physik Benchmark Jobtitel: Angewandter Physiker Globale Vorteile Ein wettbewerbsfähiges Gehalt (steue