Responsable Human Resources & Membre de la direction (80 – 100 %)

En tant que personnalité RH expérimentée dotée d'une vision à long terme, vous soutenez les personnes, les processus et l'organisation dans leur développement durable.

VIVIVA Baar avec 220 Mitarbeiter:innen offre aux seniors sur les sites Martinspark et Bahnmatt un foyer avec un accompagnement et des soins individuels. L'accent est mis sur l'autodétermination, le bien-être et la qualité de vie. Les rencontres personnelles, les services diversifiés ainsi que les offres gastronomiques et sociales créent un environnement de vie attractif. Nous sommes chargés de solliciter une personnalité empathique et structurée en tant que

Responsable Human Resources & Membre de la direction

Directement subordonné(e) à la directrice générale, vous pilotez l'ensemble de la gestion des ressources humaines, y compris la gestion de la santé en entreprise et la formation, aux niveaux stratégique et opérationnel. Vous développez la stratégie RH, les processus et le développement du personnel, dirigez l'équipe RH et accompagnez les cadres ainsi que les collaborateurs tout au long de l'Employee Life Cycle. Pour ce faire, vous combinez une pensée stratégique avec une mentalité de terrain marquée. Vous comprenez comment les processus s'articulent, identifiez les potentiels d'optimisation et mettez en œuvre les améliorations de manière pragmatique.

Vous disposez d'une formation initiale et continue approfondie en RH ainsi que de plusieurs années d'expérience dans la gestion des ressources humaines. Outre une expérience confirmée en leadership, une compréhension de l'économie d'entreprise et une affinité pour l'IT, vous apportez des connaissances dans la mise en œuvre de projets RH (par exemple, numérisation, systèmes de salaire, Employer Branding). Vous vous distinguez par une grande initiative personnelle, votre autonomie et votre capacité de conviction, et vous abordez les personnes avec empathie et d'égal à égal. Idéalement, vous avez de l'expérience dans le secteur de la santé, des soins ou du social et connaissez les exigences et les conditions spécifiques au secteur.

Nous nous réjouissons de votre candidature.

Kontakt: Corinne Häggi
Rosmarie Lienert-Zihlmann