Spécialiste de caisse de pension 80 - 100% (m/f/d)

Spécialiste de caisse de pension 80-100% (m/f/d)

Le Groupe Securitas est le leader du marché en Suisse pour les services de sécurité et les équipements de sécurité techniques. Le savoir-faire, l'innovation et des collaborateurs motivés garantissent une qualité élevée et la constance de nos produits et services. Plus de 16'000 collaboratrices et collaborateurs dans différentes sociétés sont au service du Groupe Securitas en Suisse, en Europe et au-delà. Nous protégeons les personnes, sauvons des vies et veillons ensemble à un avenir sûr.

Spécialiste de caisse de pension 80 - 100% (m/f/d)

Ce que vous réalisez

• Traitement autonome de cas d'affaires exigeants dans la prévoyance professionnelle - des entrées et sorties aux retraites, en passant par les cas d'invalidité et de décès, le retrait anticipé pour l'accession à la propriété (WEF) et le divorce
• Conseil compétent et compréhensible à nos assurés, aux rentiers ainsi qu'aux interlocuteurs internes
• Garantie d'une haute qualité technique et prise en charge de tâches de contrôle dans le cadre du principe du double regard
• Collaboration active à la standardisation et au développement continu des flux de travail, des processus, des listes de contrôle et des instructions de travail
• Participation à des projets de numérisation et d'automatisation ainsi qu'au développement continu de notre administration de caisse de pension
• Prise de responsabilité dans des projets techniques et transversaux
• Selon l'aptitude et le développement correspondants : prise progressive de responsabilités techniques, organisationnelles et de coordination supplémentaires au sein de l'équipe

Ce que vous apportez

• Formation continue achevée en tant que spécialiste en prévoyance du personnel avec brevet fédéral ou en tant que spécialiste en assurances sociales avec brevet fédéral
• Expérience pratique dans la prévoyance professionnelle et bonnes connaissances des bases légales pertinentes
• Méthode de travail structurée, fiable et soucieuse de la qualité, ainsi que l'intérêt pour des thèmes de prévoyance exigeants
• Affinité marquée pour les processus, la numérisation et le développement continu d'une gestion de la prévoyance moderne
• Initiative personnelle, sens des responsabilités et volonté de partager les connaissances et de soutenir l'équipe sur le plan technique
• Une première expérience en coordination technique ou en direction est un avantage, mais n'est pas une condition préalable
• Très bonnes connaissances de l'allemand ; des connaissances en français sont un avantage

Ce qui vous attend

• Domaine de tâches polyvalent avec une grande marge de manœuvre et des processus de décision courts
• La possibilité de participer activement au développement d'une importante caisse de pension interne à l'entreprise
• Une fonction avec des perspectives d'évolution et la possibilité de prendre progressivement des responsabilités supplémentaires
• Des projets passionnants autour des processus, de la numérisation et de l'administration future de la caisse de pension
• Offre de formation initiale et continue attractive et très bien développée
• Horaires de travail flexibles, vacances à partir de 26 jours par an et la possibilité d'acheter des jours de congé supplémentaires
• Lieu de travail attractif à Zollikofen BE avec une bonne liaison aux transports publics, des places de parking gratuites, des possibilités de sport, un restaurant d'entreprise et d'autres avantages sociaux (Fringe Benefits)

Avez-vous des questions ? Lukas Boss, Talent Acquisition Manager () répondra volontiers à celles-ci. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance. Veuillez soumettre votre dossier complet en quelques clics via notre portail de recrutement.

Pour ce poste vacant, nous ne faisons appel à aucun soutien externe de la part de cabinets de recrutement. j4id10409108a j4it0939a j4iy26a