Responsable Usinage

PROMAN, Groupe 100 % indépendant et familial, PROMAN puise sa force dans une

Responsable Usinage H/F

PROMAN, Groupe 100 % indépendant et familial, PROMAN puise sa force dans une structure opérationnelle réactive et des circuits de décision courts. Cette organisation, portée par des professionnels des Ressources Humaines, est résolument orientée vers nos clients ainsi que vers nos collaborateurs temporaires. La maîtrise de nos métiers et la connaissance fine du tissu économique local constituent un véritable gage d'efficacité, d'adaptabilité et de proximité. PROMAN encourage la diversité sous toutes ses formes. Toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction d'origine, de genre, de handicap ou d'âge.

Responsable Usinage H/F

Description du poste :

Mandatés par l'un de nos clients, acteur industriel international reconnu pour son expertise technologique et ses solutions de haute précision, nous recherchons un Responsable Usinage Interne \& Centre d'Apprentissage.

Dans ce rôle clé, vous prenez la responsabilité d'un département d'usinage stratégique ainsi que du programme de formation des apprentis polymécaniciens.

Véritable moteur opérationnel, vous contribuez activement à la performance industrielle, à l'amélioration continue et au développement des talents de demain.

Vos responsabilités

Pilotage de l'atelier d'usinage

• Définir et mettre en œuvre les stratégies de fabrication pour les centres CNC de tournage et fraisage
• Garantir les objectifs de productivité, de qualité et de taux d'utilisation des machines
• Superviser les opérations quotidiennes et optimiser les ressources de production
• Réduire les non\-conformités et assurer un haut niveau d'exigence qualité

Management \& amélioration continue

• Encadrer, accompagner et faire évoluer les équipes de polymécaniciens
• Déployer des actions d'amélioration continue selon les méthodologies Lean / Six Sigma
• Mettre en place et suivre les indicateurs de performance du département
• Standardiser les processus et rédiger les procédures opérationnelles

Gestion du Centre d'Apprentissage

• Superviser l'ensemble du cursus de formation des apprentis polymécaniciens sur 4 ans
• Garantir une organisation efficace du temps de formation et du suivi pédagogique
• Accompagner les apprentis jusqu'à l'obtention de leur CFC
• Participer activement à la transmission des savoir\-faire techniques

Conformité \& standards

• Veiller au respect des normes ISO, des règles de sécurité et des exigences ESG
• Assurer l'application des bonnes pratiques industrielles et organisationnelles

Exigence du poste :

Votre profil

• Formation supérieure en mécanique, microtechnique ou ingénierie industrielle
• Expérience confirmée dans la gestion d'un atelier d'usinage CNC
• Solides compétences en management d'équipe
• Très bonnes connaissances des procédés de fabrication, tournage et fraisage CNC
• Maîtrise des outils Lean Manufacturing, Six Sigma ou DMAIC
• Bonne maîtrise des outils MS Office ; SAP représente un atout
• Excellente capacité d'analyse, sens de l'organisation et orientation résultats
• Français courant et bon niveau d'anglais ; l'allemand constitue un réel avantage

Ce que notre client vous offre

• Un poste à responsabilités avec un impact concret sur la performance industrielle
• Un environnement technique moderne, stimulant et multiculturel
• Une entreprise tournée vers l'innovation, la qualité et l'amélioration continue
• Des équipes engagées et une culture favorisant l'autonomie et les initiatives
• De réelles perspectives d'évolution
• Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée

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