Mechanical Discipline Leader

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Dans le cadre de l'établissement d'une plateforme d'ingénierie dédiée aux projets CAPEX industriels, le site de Muttenz gère plusieurs projets liés aux installations mécaniques et aux infrastructures/génie civil (installations générales) dans un environnement chimique.

Le Mechanical Discipline Leader joue un rôle central dans la garantie de la cohérence technique, de la conformité aux normes européennes/suisses et de la qualité des livrables d'ingénierie.

Le poste s'inscrit dans une dynamique axée sur la standardisation, la digitalisation des pratiques d'ingénierie et la collaboration multidisciplinaire (Safety Engineering, Process, E&I, Automation, HSE, Construction, Procurement, Mechanical Reception, Commissioning & Handover).

VOTRE RÔLE ##

Vous agissez en tant qu'autorité technique pour la discipline Mechanical / General Installations sur le site de Muttenz.
Vous supervisez les études en allemand, validez les solutions techniques, gérez les interfaces techniques et vous assurez que les livrables d'ingénierie répondent au niveau de qualité attendu pour une mise en œuvre efficace sur le terrain (qualité IFC, constructibilité, conformité).

Vous êtes responsable de l'affectation des ingénieurs et concepteurs en mécanique/installations générales sur site (front-office) à travers les projets, ainsi que de la gestion de l'interface avec les équipes d'ingénierie situées à l'étranger (back-office / nearshore).

• Définir, maintenir et communiquer les normes, méthodes et documents de référence technique des Mechanical / General Installations.
• Prendre des décisions techniques en tenant compte de la sécurité, du coût, du calendrier et de la maintenabilité.
• Diriger et valider les revues de conception multidisciplinaires.
• Vérifier la qualité et la conformité des livrables Mechanical / General Installations (modèles 3D, dessins 2D, isothermes, notes de calcul, MTO/BOQ, spécifications d'équipement).
• Assurer la conformité aux exigences EN, ASME, code ASIT, Eurocodes et ATEX/PED.
• Garantir la cohérence des interfaces techniques avec la Safety, le Process, l'Automation, l'E&I et l'HSE.
• Soutenir les chefs de projet en clarifiant les aspects techniques, les risques et les points de décision.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes de construction pour assurer la constructibilité des solutions proposées.
• Participer aux échanges avec les fournisseurs et valider la conformité technique de la documentation.
• Fournir un support technique pendant la construction (RFIs, clarifications, redlines).
• Contribuer à la préparation de la documentation IFC et du dossier de mise en service (DMS).

VOTRE PROFIL ##

• 10-15+ ans d'expérience en génie mécanique et/ou en infrastructure/génie civil au sein des industries chimique, pharmaceutique ou de l'énergie.
• Capacité à gérer une équipe d'ingénierie (5-20 personnes).
• Forte capacité à interagir avec les clients, à défendre des propositions techniques et à soutenir les équipes de construction.
• Connaissances avérées des environnements OPAM/SEVESO, des directives ATEX/PED et des normes EN, ASME, code ASIT et Eurocode.
• Capacité démontrée à diriger des revues techniques, à gérer des interfaces complexes et à guider la prise de décision.
• Outils : Connaissances attendues de AVEVA E3D, AutoCAD, calculs mécaniques/tuyauterie/structure.
• Excellentes compétences interpersonnelles, leadership technique, forte discipline documentaire et culture de la sécurité.
• Langues : Allemand courant + Anglais professionnel.

CE QUE VOUS AIMEREZ TRAVAILLER ICI ##

• Façonner votre propre parcours professionnel grâce à un apprentissage continu et à l'épanouissement personnel ;
• Profiter des avantages du travail hybride, offrant de la flexibilité et garantissant un équilibre vie professionnelle-vie privée ;
• Tirer parti de la force d'équipes diversifiées, favorisant l'innovation et la collaboration inclusive ;
• Nous offrons des avantages supplémentaires tels que 5 semaines de vacances, une prime de parrainage d'employé, un programme d'actionnariat salarié et une contribution annuelle à un abonnement de fitness.

Capgemini Switzerland est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous promouvons l'égalité et la dignité dans tous les aspects du recrutement et de l'emploi, et toutes les offres d'emploi et promotions sont faites sur la base de la performance, de la compétence et de la capacité.

Capgemini est un partenaire mondial de transformation technologique et commerciale propulsé par l'IA, délivrant une valeur commerciale tangible. Nous imaginons le futur des organisations et le rendons réel grâce à l'IA, la technologie et l'humain. Avec notre solide héritage de près de 60 ans, nous sommes un groupe responsable et diversifié de 420,000 membres de l'équipe dans plus de 50 pays. Nous fournissons des services et des solutions de bout en bout grâce à notre expertise industrielle approfondie et à notre puissant écosystème de partenaires, en exploitant nos capacités dans la stratégie, la technologie, le design, l'ingénierie et les opérations commerciales. Le Groupe a déclaré des revenus mondiaux de 22.1 milliards en 2024.
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