Formateur/trice en commerce avec expérience RH 80 - 100%

Formateur/trice en commerce avec expérience RH 80 - 100% La Gustello GmbH à Winterthur n'est pas un bureau ordinaire. Nous sommes une entreprise de formation commerciale qui offre à 20 apprentis ayant des besoins éducatifs particuliers une formation commerciale pratique – avec style, cœur et passion. Pour compléter notre équipe, nous vous recherchons dès maintenant en tant que Formateur/trice en commerce avec expérience RH 80 - 100% Ce que vous faites chez nous : Vous dirigez le département Head Office, où 3 - 4 apprentis sont au centre de votre travail. Vous assumez la direction technique et la promotion des apprentis lors d'activités organisationnelles et administratives centrales telles que l'accueil et la réception des invités, la téléphonie, la coordination des rendez-vous et des agendas, le traitement des e-mails et du courrier, ainsi que la réservation et la préparation des salles de réunion. Vous transmettez votre savoir-faire et créez des champs d'apprentissage individuels, adaptés aux besoins des apprentis. Vous rédigez des évaluations de performance ainsi que des rapports de formation et menez, conjointement avec la direction de la formation, les entretiens de période d'essai et les entretiens de qualification. Vous portez la responsabilité principale des activités administratives RH telles que les annonces de postes, la présélection des candidatures, la coordination des rendez-vous, la création de contrats, la saisie du temps de travail ainsi que la planification et la mise en œuvre de programmes d'introduction et de stages de découverte. Vous réfléchissez, planifiez à l'avance et assurez des structures claires. Ce que vous apportez : Vous avez une formation initiale commerciale, de l'expérience dans la formation professionnelle et connaissez l'environnement RH. Idéalement, vous possédez une formation continue en RH. Vous avez du plaisir dans les activités administratives et organisationnelles ainsi que de l'expérience à la réception et dans l'accueil des invités. Vous travaillez de manière structurée, autonome et aimez prendre des responsabilités. Le travail avec les apprentis vous tient à cœur et vous répondez de manière ouverte et attentive à leurs besoins et préoccupations. Vous vous distinguez par une méthode de travail simple, curieuse, flexible et orientée vers les solutions. Vous êtes résistant au stress et gardez une vue d'ensemble même dans des situations exigeantes. Vous avez vraiment envie de participer à la conception et de faire avancer les choses. Vous êtes déjà disponible en juin et/ou juillet pour une introduction sur une base horaire. Ce que nous vous offrons : Vous recevez la chance d'un poste hors du commun, qui vous ouvre l'entrée dans le secteur social et vous offre en même temps beaucoup de marge de manœuvre et de responsabilité. Ce faisant, vous ferez partie d'une équipe engagée et interdisciplinaire qui tire ensemble dans la même direction. Les jeunes ont besoin de personnalités marquantes avec du caractère - pas de simples spécialistes. Des figures d'identification positives et engageantes, qui éveillent l'enthousiasme pour l'éducation, le développement personnel et les perspectives de vie. Cela vous ressemble exactement ? Alors allez-y ! envoyez votre candidature sous forme de PDF par e-mail (<>). Si vous avez des questions, n'hésitez pas à contacter Tom Küffer à . Nous nous réjouissons de vous voir ! jpid62ef5e6jm jit0729jm jiy26jm