Collaborateur/trice Public Fundraising (80-100%) - Medienjobs

En tant que membre de l'équipe Public Fundraising, qui façonne la relation avec les donateurs privés, vous apportez une contribution importante à la collecte de fonds réussie et à la viabilité future de la CBM Christoffel Blindenmission. Vos tâches Vous avez la responsabilité technique pour les mesures de fidélisation et de mise à niveau existantes dans le Public Fundraising et développez de nouvelles mesures dans ces domaines. Cela comprend notamment les tâches suivantes : • Planification rédactionnelle, coordination et développement continu du magazine de dons dans le cadre des mesures de fidélisation • Développement conceptuel de produits de mise à niveau (parrainages de thèmes et de projets) • Planification, coordination et développement de mesures de mise à niveau cross-médias • Élaboration et mise en place des parcours de donateurs avec un accent sur la mise à niveau • Collaboration à la conception de la planification annuelle dans le Public Fundraising • Développement de nouvelles idées en collaboration avec l'équipe Public Fundraising Vous apportez • Au moins 2-3 ans d'expérience dans un poste comparable dans le domaine du fundraising ou du marketing • Diplôme universitaire ou équivalent • Idéalement, une formation continue (CAS ou supérieure) en fundraising • Très bonne communication écrite et orale • Travail autonome, structuré, exact et fiable • Esprit d'équipe avec la dose nécessaire de détermination et de plaisir à apporter de nouvelles idées • Aucune difficulté à coordonner et à faire progresser plusieurs projets en même temps et à maintenir une vue d'ensemble même dans les périodes difficiles • Pensée conceptuelle et analytique ainsi que travail axé sur la solution • Très bonne connaissance des programmes Microsoft Office • Connaissances en CRM et volonté de vous familiariser avec un CRM • Allemand langue maternelle, bonne connaissance de l'anglais et du français, italien un avantage • Connaissances de base ou volonté de formation en communication sans barrière Nous vous offrons • Un travail responsable et varié au sein d'une organisation internationale à but non lucratif • Une équipe engagée, motivée et serviable qui se réjouit de votre arrivée • La possibilité d'apporter vos propres expériences et idées et de développer des domaines thématiques • Promotion et soutien au développement personnel et professionnel ainsi qu'à la formation • Avantages sociaux généreux au-delà des obligations légales • Possibilité de travail à domicile et de travail mobile Les candidatures de personnes handicapées sont les bienvenues, et nous sommes prêts à prendre des dispositions appropriées pour faciliter l'embauche. Nous acceptons vos candidatures jusqu'au 31 juillet 2026 par e-mail à recruiting@cbmswiss.ch. Pour plus d'informations sur le poste, vous pouvez contacter le responsable du fundraising, Andreas Rösch, à andreas.roesch@cbmswiss.ch ou 044 275 21 77. Pour les questions administratives sur le processus de candidature, Sandy Hirschberg, responsable des ressources humaines, est à votre disposition à sandy.hirschberg@cbmswiss.ch ou 044 275 21 50. Des informations générales sont disponibles sur www.cbmswiss.ch.