Business Analyst and Sales Coordinator

Devenez fan de votre travail.

Business Analyst and Sales Coordinator #

Kreuzlingen

temps plein 100%

Autre

Oui, c'est EXCITANT - de travailler avec nous. Nous sommes des personnes avec de l'Émotion et de la passion qui visent des résultats e Xcellents, portées par le su Cès et une pensée Indépendante, intrinsèquement motivées. Nous travaillons avec succès en Équipe, toujours à la recherche d'idées Innovantes afin de satisfaire nos co Nsummateurs au plus haut niveau, et nous n'avons pas peur de montrer également une dose saine de Guts dans notre travail quotidien. C'est ce que nous et nos trois marques prospères JOOP!, Strellson et windsor. représentons.

Pour notre siège social à Kreuzlingen/Switzerland, nous recherchons des employés qui façonneront activement l'avenir de HOLY FASHION GROUP, alors postulez dès maintenant en tant que

Business Analyst and Sales Coordinator

Dans ce rôle polyvalent, vous concevrez et optimiserez les processus de vente de HOLY FASHION GROUP. Vous analyserez les flux de travail, identifierez les opportunités d'amélioration et travaillerez avec les départements concernés pour développer des solutions efficaces et tournées vers l'avenir.

En tant que point de contact central entre le Customer Service, les Sales et d'autres départements tels que Finance, Logistics et Procurement, vous recueillerez les exigences de processus, les évaluerez et superviserez leur mise en œuvre. Dans ce rôle, vous serez responsable de la conception, du test et de la documentation de nouveaux processus ainsi que du développement de l'existant. De plus, vous préparerez des analyses et des rapports pertinents pour servir de base à des décisions de gestion bien informées et stimulerez l'optimisation continue de notre paysage de données et de processus.

Expérience et compétences requises :

• Un bachelor en administration des affaires, en économie ou dans un domaine connexe - ou, alternativement, un apprentissage très solide en lien avec le monde des affaires
• Une expérience professionnelle initiale en business analysis, sales, operations ou dans un domaine connexe
• Une forte aptitude pour les chiffres et les données, ainsi qu'un enthousiasme pour identifier des modèles et en tirer des recommandations concrètes d'action
• D'excellentes compétences sur Excel et, idéalement, une expérience avec SAP S/4HANA ainsi qu'avec d'autres outils de reporting ou de BI
• Une approche de travail structurée, indépendante et orientée solutions avec un haut standard de qualité
• Un intérêt pour les sujets conceptuels et une passion pour le développement actif des processus et des flux de travail
• De solides compétences en communication et en organisation, ainsi que la capacité à rassembler efficacement diverses parties prenantes
• Un excellent allemand écrit et parlé et un bon anglais écrit et parlé
• L'esprit d'équipe, l'initiative et l'enthousiasme pour la mode et le lifestyle

Nos avantages : ##

Nos employés sont essentiels au succès de nos marques et de notre organisation. Nous adoptons une approche à 360 degrés pour renforcer le bien-être social et la santé physique de nos employés. Voir nos avantages ci-dessous :

Kidsroom Nous voulons que nos employés reçoivent le meilleur soutien possible à toutes les étapes de leur vie, c'est pourquoi un bureau parent-enfant est disponible pour fournir des soins optimaux à leurs enfants en cas d'urgence de garde d'enfants.

Events Nous utilisons les événements pour célébrer les succès ensemble avec les employés de tous les départements.

Parking lots Tous les employés ont la possibilité d'utiliser un parking gratuit directement au siège social.

Clean eating / employee restaurant Dans notre restaurant pour employés HOME, nous nous concentrons sur le Clean Eating et proposons chaque jour une gamme variée de plats frais et sains.

Employee discounts Dans nos magasins et outlets, tous les employés reçoivent des réductions sur les produits de haute qualité de nos marques.

Good connection to public transport En raison de son emplacement central, il y a une très bonne connexion aux transports publics.

Fitness Des cours de sport sous la direction d'entraîneurs professionnels, tels que le yoga, le circuit training ou le cardio tennis, font partie des nombreux sports que nous proposons. Il y a également une salle de fitness avec des équipements de force et d'endurance.

Comprehensive onboarding Grâce à diverses mesures d'onboarding, telles que notre HFG College, un plan d'intégration et un programme de mentorat, nous assurons l'intégration optimale de nos nouveaux employés.

Dogs Si le superviseur ainsi que les collègues sont d'accord, nos employés sont autorisés à apporter leur chien sur le lieu de travail.

Trainings Des formations et cours spécifiques au travail ainsi que généraux peuvent être utilisés par les employés pour un développement ultérieur optimal.

Thirteenth salary En plus du salaire mensuel, vous recevrez un treizième salaire.

Relocation / Company apartment Nous soutenons les nouveaux employés dans la recherche d'un logement approprié dans le cadre du processus d'onboarding.

Heidi Avec notre bateau de sport appartenant à l'entreprise "Heidi", nos employés peuvent faire du wakeboarding ou du ski nautique sur le Lake Constance avec leurs collègues.

Family and Profession En 2017, HOLY FASHION GROUP a été la première entreprise de mode suisse à se voir décerner la note "Family&Profession".

Top employer Dans l'enquête TW employer, nous avons été classés parmi les TOP 10 employeurs de l'industrie de la mode.

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Pour des informations supplémentaires et plus d'emplois fascinants, veuillez vous rendre sur
www.holyfashiongroup.com

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