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Senior Rail Signalling Engineer 80-100%

Stadler Rail AG

Type de contrat
Temps plein
Lieu
Wallisellen
Première publication
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Stadler offre une large gamme d'opportunités de carrière internationales. Ici, vous avez la chance de vous dépasser, de prendre des responsabilités et de fournir des performances de premier ordre au sein d'équipes engagées. Nous recherchons des talents motivés qui souhaitent façonner la mobilité de demain avec nous. Êtes-vous prêt à accomplir de grandes choses avec nous ? ###

HOW YOU CAN MAKE AN IMPACT

  • Développement de logiciels critiques pour la sécurité, pour les véhicules et le côté voie, conformément aux exigences des normes EN 50126, 50128, 50716 et 50129
  • Mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités dans les produits de signalisation, avec un accent sur le système NOVA Pro CBTC
  • Développement de logiciels de véhicule pour une exploitation automatisée et sans conducteur
  • Soutien pour les évaluations et les approbations spécifiques aux États
  • Préparation et maintien de la spécification des exigences ainsi que de l'architecture et de la conception comme éléments d'entrée pour la validation et l'évaluation
  • Implémentation du code conformément à la conception des composants logiciels
  • Tests d'intégration de différents sous-systèmes lors de la sortie logicielle des produits

HOW YOU WILL CONTRIBUTE

  • Connaissance des principes et pratiques de la signalisation ferroviaire (enclenchement de ligne principale et/ou CBTC), avec un minimum de 10 ans d'expérience en signalisation
  • Bonne connaissance et utilisation avérée des normes ferroviaires (par exemple les normes EN 50126, 50129, 50128 ou 50716, TS 50701, ISO 27001, ISO 9001, IEC61131-3)
  • Gestion des exigences avec l'outil IBM Doors Next Generation (DNG)
  • Principes du cycle de vie du développement logiciel (SDLC)
  • Programmation fonctionnelle avec les langages FBD et/ou ST (la programmation de haut niveau comme C/C++/Phyton est un plus)
  • Familiarité avec les outils de gestion de versions comme GIT, SVN etc.
  • Bonnes compétences en communication et capacité à travailler harmonieusement au sein d'une équipe
  • Capacité à analyser et à résoudre des problèmes analytiques, avec un engagement à respecter les délais

YOUR BENEFITS

  • réductions sur diverses activités de loisirs, abonnements téléphoniques et assurances ;
  • événements d'entreprise réguliers
  • contributions à la formation continue

Frederike Meyer
HR Business Partner
+41 44 878 82 76

Traduit automatiquement depuis l’original.

Publié il y a 1 semaine

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