Apprentissage d'installateur/trice de systèmes CFC Détails du poste | Hartmann

Installateur/trice de systèmes CFC - Lance ta mission dans le monde de la production !   Ton entrée - Bienvenue dans la zone de production : En tant qu'installateur/trice de systèmes, tu es responsable de la mise en service, de la résolution des pannes et de l'utilisation d'installations de production parfois complexes et hautement automatisées. Dans la production, tu es le supérieur hiérarchique des collaborateurs opérationnels des lignes de production et tu portes une grande responsabilité pour le personnel, les machines et les produits.   Ton défi de 3 ans chez nous : Pendant ton apprentissage, tu prendras étape par étape des responsabilités dans la production.   Ta mission : • Configurer et utiliser les installations de production • Identifier et résoudre les pannes • Surveiller et optimiser les processus • Assurer et contrôler la qualité • Être l'interlocuteur des collaborateurs dans la production   Tu veilles à ce que les machines, les processus et les produits interagissent parfaitement.   Ce dont tu as besoin pour entrer dans l'arène de la production : • Fréquentation de la dernière classe de l'école secondaire ou diplôme déjà obtenu avec une bonne moyenne scolaire • Grande compréhension technique • Bons résultats en mathématiques et en physique • Fiabilité, esprit d'équipe et plaisir pour les activités pratiques   Informations complémentaires sur le métier d'apprenti : • Durée de la formation : 3 ans • Formation scolaire : enseignement par blocs ; en 1ère et 2ème année d'apprentissage 10 semaines de 5 jours d'école ; en 3ème année 9 semaines de 5 jours d'école ; réparties sur toute l'année scolaire à l'école professionnelle (Gewerbliche Berufsschule Chur / https://www.gbchur.ch)   Ton mix de compétences - Voici comment se compose ton « profil de puissance » : 30-% Compréhension technique - tu comprends comment les machines fonctionnent 25-% Sens des responsabilités - tu gardes une vue d'ensemble sur l'installation & la qualité 20-% Résolution de problèmes - tu réagis rapidement en cas de pannes 15-% Esprit d'équipe - tu travailles en étroite collaboration avec les autres 10-% Mentalité pratique - tu aimes mettre la main à la pâte     Nos Power-Ups pour toi : • Réductions (Brands4Employees, téléphonie mobile, mobilité, Kneipp et bien d'autres) • Friendly Workspace : sport, coopération avec une salle de fitness, massages, salle de repos, tables réglables en hauteur • #gerneperdu - une vraie proximité au lieu de la hiérarchie • Bonus orienté vers la performance • 35 jours de vacances lors de la première année d'apprentissage pour une transition optimale de la scolarité vers le monde professionnel • Déjeuner pour CHF 5.- dans notre restaurant d'entreprise • Soutien financier pour le matériel scolaire et les séjours linguistiques • Événements sympas pour apprentis et autres occasions • Stage de 6 mois après la réussite de l'examen de fin d'apprentissage     Ta candidature - débloque le niveau suivant : Envoie-nous ta candidature complète avec : • Lettre de motivation • Curriculum vitae • Certificats de scolarité (2 dernières années scolaires) • Multicheck ou Stellwerk • Optionnel : rapports de stages d'observation, diplômes, certificats, etc.. 1 Clic. 1 Candidature. 1 nouveau départ. Clique sur -- dans cette annonce et postule pour ton apprentissage 2027. (Veuillez postuler uniquement en ligne - les candidatures par e-mail ne peuvent pas être prises en compte pour des raisons de protection des données.)     Ta personne de contact :             Peter Dieterle KISTLER AG