Spécialiste en drainage de parcelles (60 %)

Tu souhaites contribuer avec ton savoir-faire à un drainage durable des zones urbanisées et apprécies l'échange avec diverses parties prenantes ? Alors rejoins notre équipe engagée et participe activement à façonner l'avenir du drainage de parcelles. Tes tâches <br /> • Tu assumes le conseil compétent des maîtres d'ouvrage, des architectes et des ingénieurs concernant la conception du drainage de parcelles et les taxes d'eaux usées. • Tu examines les plans pendant la procédure d'autorisation, effectues des contrôles de rétention et de drainage de chantier et soutiens l'équipe lors du processus d'autorisation de construire. • Tu es coresponsable de la facturation des taxes d'eaux pluviales et t'occupes des cas particuliers (par exemple, l'évaluation des oppositions). • En tant que membre d'une équipe gérée de manière participative composée de 12 collègues, tu contribues activement au développement du département. <br /> Ton profil <br /> • Tu as une formation professionnelle achevée ainsi qu'une formation continue en tant que technicien·ne ES en planification de la construction, chef·fe de chantier diplômé·e ou contremaître·sse en travaux publics avec brevet fédéral. • Tu possèdes de préférence le certificat VSA <<Fachperson Grundstücksentwässerung>>. • Tu apportes de l'expérience dans les travaux publics. • Dans la gestion des diverses parties prenantes, tu fais preuve de force de conviction et d'empathie. • Tu possèdes une aisance en négociation ainsi qu'une excellente maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit. <br /> D'autres informations sont disponibles sous Stadt Luzern - Private Liegenschaftsentwässerung (https://www.stadtluzern.ch/dienstleistungeninformation/81925). Plus de 2000 collaborateurs, 1200 enseignants et plus de 60 apprentis dans 12 métiers : la ville de Luzern est l'un des plus grands employeurs de la région -- et en même temps accessible et sympathique. Ensemble, nous nous engageons pour la ville et la population. Pour ce faire, nous offrons une grande marge de manœuvre et vivons une collaboration simple. Nous encourageons le travail mobile ainsi que la formation continue interne et externe. Et : la conciliation entre famille et travail est pour nous une préoccupation centrale.