Teamlead HR Services & Payroll 100% (m/f/d)

Nous sommes Swisspearl

En tant qu'entreprise familiale suisse, nous pensons en générations et faisons depuis des décennies ce que nous faisons de mieux : avec curiosité, passion et engagement, nous développons et vendons des produits innovants et durables pour les domaines de la façade, de la toiture, du solaire, de l'aménagement intérieur et du jardin. Swisspearl Schweiz AG, anciennement Eternit (Schweiz) AG, fait partie du groupe mondialement actif Swisspearl Group, dont le siège social est à Niederurnen et qui compte plus de 2300 collaborateurs.

Dans le cadre d'une planification de succession et pour soutenir notre équipe à Niederurnen, nous recherchons, avec effet immédiat ou selon accord, un/une

Teamlead HR Services & Payroll 100% (m/f/d)

Tâches

• Direction technique et personnelle du domaine HR Services & Payroll avec 3 collaborateurs
• Responsabilité globale pour le traitement efficace et conforme à la loi de tous les processus d'administration RH, de payroll et d'assurances sociales
• Garantie d'un traitement de la paie ponctuel et correct, y compris tous les travaux préparatoires et post-traitement
• Responsabilité du calcul correct des assurances sociales, de l'impôt à la source et des autres prélèvements légaux
• Développement, standardisation et numérisation des processus RH ainsi que participation active à la configuration du paysage des systèmes RH
• Création et analyse d'indicateurs RH pertinents ainsi que de rapports de gestion en collaboration avec la direction RH locale
• Responsabilité de la clôture annuelle dans le domaine du payroll et des assurances sociales
• Direction ainsi que participation active à des projets RH et de numérisation transversaux
• Interlocuteur pour les parties prenantes internes et externes sur les questions relatives au payroll et aux assurances sociales
• Responsabilité thématique pour la saisie du temps, les modèles de travail posté et les autorisations correspondantes
• Élaboration des conditions cadres individuelles dans le domaine de l'International Mobility

Qualifications

• Formation initiale commerciale ou en gestion d'entreprise avec une formation continue correspondante dans le domaine des ressources humaines, du payroll ou des assurances sociales
• Plusieurs années d'expérience professionnelle et de direction dans une fonction comparable dans les domaines HR Services, HR Administration et Payroll
• Une expérience dans un environnement international ou une organisation matricielle est un avantage
• Connaissances approfondies du droit suisse du travail/des assurances sociales et de la loi sur le travail
• Orientation service marquée ainsi qu'une personnalité charismatique et dotée de fortes capacités de communication
• Grande autonomie, pensée systémique et plaisir à développer et optimiser activement les processus
• Très bonnes connaissances de l'allemand ainsi que de bonnes connaissances de l'anglais

Nous offrons

Un domaine d'activité responsable et passionnant vous attend dans une entreprise en croissance durable. La qualité, le service et l'orientation client sont vécus de manière active et réussie. Un environnement de travail collégial et axé sur la réussite avec des horaires de travail flexibles ainsi que des conditions d'engagement attractives complètent cette offre d'emploi passionnante.

Veuillez soumettre votre dossier de candidature complet de manière simple et en seulement quelques étapes via notre portail de candidature. Notre équipe RH se tient à votre disposition pour toute question.

Seules les candidatures directes seront prises en compte.

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