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FaGe ou dipl. infirmier(ère) spécialisé(e) HF/FH en service de nuit

Solviva Care AG

Type de contrat
Temps partiel
Lieu
Thun
Entreprise
Solviva Care AG, Bernstrasse 4, 3600 Thun
Première publication
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FaGe ou dipl. infirmier(ère) spécialisé(e) HF/FH en service de nuit En tant qu'entreprise privée, Solviva Care AG crée des offres de logement et de soins pour les personnes ayant des besoins de soutien particuliers. Nous nous concentrons sur des services spécialisés dans le domaine des soins de longue durée indépendants de l'âge. Actuellement, Solviva Care AG exploite cinq centres de soins en Suisse avec environ 350 résidents. Solviva Care AG est une société sœur de viva group AG, qui développe des solutions de soins intégrées pour le système de santé. Thun FaGe ou dipl. infirmier(ère) spécialisé(e) HF/FH en service de nuit 60% \- 100% Médecine / Soins / Thérapie Prenez en charge le service de nuit, travaillez de manière autonome et accompagnez nos résidents en toute sécurité pendant la nuit Ce que nous attendons de vous Vous prenez soin de nos résidents pendant la nuit de manière individuelle et êtes leur premier interlocuteur Vous détectez les changements dans l'état de santé à temps et réagissez de manière appropriée – de manière autonome ou, selon le niveau de formation, en concertation avec l'équipe diplômée Vous effectuez des actes de soins médicaux et des administrations de médicaments de manière appropriée Vous assurez un déroulement sûr et calme du service de nuit et soutenez l'équipe si nécessaire Vous contribuez activement à la qualité des soins et apportez des idées pour améliorer Ce que vous apportez Formation complète en tant qu'assistant(e) de santé EFZ ou infirmier(ère) spécialisé(e) HF/FH Plaisir pour une culture de soins holistique et valorisante Personnalité responsable, empathique et tournée vers l'équipe Bonnes connaissances en allemand à l'oral et à l'écrit Ce que nous vous offrons Il est important pour nous que vous vous sentiez bien et que vous puissiez exploiter votre potentiel. C'est pourquoi nous créons des conditions cadres qui favorisent le développement, l'engagement et la collaboration : Environnement de travail / Culture d'entreprise Agile et tourné(e) vers l'avenir Une entreprise dynamique qui se développe constamment Rencontre à égalité Collaboration multiculturelle, vivante et partenariale Infrastructure de haute qualité Postes de travail et équipements modernes Équilibre vie professionnelle / vie privée Horaires de travail flexibles 5 semaines de vacances (à partir de 51 ans, même 6 semaines !) Pauses payées 2 × 15 minutes de temps gratuit pour vous chaque jour Développement et participation Votre espace Beaucoup d'espace pour agir et de possibilités de participation Diverses possibilités de formation et de développement pour avancer Loyauté et prestation supplémentaire Prime de fidélité après 5 ans Solutions d'assurance privée à tarifs réduits et conseil personnel Acquisition à tarifs réduits de bons Reka Assurance-accident Traitement médical dans le service privé de l'hôpital après un accident Votre interlocuteur Bärbel Van Beurden PDL Les dossiers des bureaux de placement de personnel ne sont pas pris en considération Ce que nos collaborateurs disent de Solviva Care jpidf61c483jm jit0728jm jiy26jm

Traduit automatiquement depuis l’original.

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