Training & Adoption Specialist OCM

80-100%

indéterminé

Stadler offre des possibilités variées pour une carrière internationale. Chez Stadler, vous avez la chance de vous dépasser, de prendre des responsabilités et de réaliser de grandes performances en équipe. Nous sommes à la recherche de talents motivés qui souhaitent façonner avec nous l'avenir de la mobilité. Êtes-vous prêt à accomplir de grandes choses avec nous ?

VOS DOMAINES DE RESPONSABILITÉ

• Planification, organisation et coordination de plus de 100 formations, incluant la planification des dates, la coordination des formateurs, la gestion des participants ainsi que la planification des salles et des ressources
• Développement et garantie d'une organisation de formation efficace en étroite collaboration avec les Stream Leads, les Key User, l'IT et le SAP CoE
• Création, révision et assurance qualité des documents de formation, des supports d'apprentissage, des instructions et des exercices en allemand et en anglais
• Administration et entretien des offres de formation dans le Learning Management System (LMS) ainsi que le suivi des participations aux formations et des progrès d'apprentissage. Soutien des experts métier lors du développement d'offres d'apprentissage adaptées aux groupes cibles ainsi que mise en œuvre de mesures Train-the-Trainer
• Analyse des retours de formation, identification des potentiels d'optimisation et amélioration continue des offres d'apprentissage
• Collaboration à l'introduction de nouveaux processus et systèmes ainsi que soutien des collaborateurs dans l'application durable des connaissances acquises

VOS EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES

• Formation initiale ou continue achevée dans le domaine de la formation pour adultes, Learning & Development, HR Development, la didactique ou une qualification comparable
• Deux à trois ans d'expérience professionnelle dans la coordination de formations, le développement du personnel, la formation pour adultes ou un environnement comparable
• Expérience dans l'organisation et la mise en œuvre de programmes de formation pour différents groupes cibles, des collaborateurs aux cadres
• Connaissances dans la préparation didactique de contenus d'apprentissage ainsi que intérêt pour les méthodes modernes d'apprentissage et de formation
• Expérience dans l'utilisation de Learning Management Systems (LMS) ; des connaissances de SAP, SAP LMS ou d'outils d'auteur d'E-Learning sont un avantage
• Très bonnes connaissances de l'allemand ainsi que de bonnes connaissances de l'anglais, à l'oral et à l'écrit
• Méthode de travail structurée, autonome et fiable, alliée à une grande force de communication et au plaisir de collaborer avec différentes parties prenantes

NOTRE PROMESSE ENVERS VOUS

• Un environnement de travail collégial et la collaboration au sein d'équipes qualifiées et passionnées
• Une marge de manœuvre et de conception dans laquelle vous pouvez mettre en œuvre les attentes liées à votre travail
• Une culture de reconnaissance pour vos performances
• Vous travaillez pour une entreprise leader qui façonne quotidiennement l'avenir de la mobilité mondiale

VOS AVANTAGES

Chez Stadler, vous bénéficiez d'une multitude d'avantages, tels que :

• Subventions financières pour l'abonnement ZVV ou SBB et abonnement de fitness
• Soutien aux possibilités de formation continue (financièrement ou avec des possibilités de temps partiel)
• Possibilités de restauration à la cantine Migros

VOTRE LIEU DE TRAVAIL

Devenez membre de notre équipe au siège de Stadler à Bussnang, qui dirige les activités de l'ensemble du groupe Stadler.

VOTRE PERSONNE DE CONTACT

Laura Siroki
HR Specialist
+41 79 961 85 53