Lead Category Computing

Lead Category Computing Es-tu une personnalité de direction à l'esprit entrepreneurial, capable de fournir des résultats de manière hautement transparente et axée sur la marge, même sous une forte pression concurrentielle, et dotée d'une passion pour le marché du Computing ? Lead Category Computing Ce qui t'attend Une équipe expérimentée de Product Manager:in et de Category Marketing Manager:in avec beaucoup de passion Responsabilité du développement stratégique de la catégorie Computing avec un accent sur des KPI clairs ainsi qu'une croissance durable du chiffre d'affaires et la rentabilité (chiffre d'affaires, marge et qualité du portefeuille). Développement et mise en œuvre cohérente de la stratégie de catégorie en accord avec les objectifs de la division ainsi qu'avec les exigences du marché et des clients Analyse continue des données, des tendances du marché et des potentiels commerciaux pour le développement du portefeuille Définition, pilotage et contrôle de la stratégie de pricing sur tous les canaux de distribution Construction, entretien et développement de relations stratégiques avec les fabricants au plus haut niveau dans les domaines Commercial et Consumer Responsabilité des négociations contractuelles et de prix ainsi que de la préparation et de la réalisation de Business Reviews avec les fabricants et les partenaires Collaboration étroite avec les ventes, les plateformes, le marketing et d'autres interfaces internes pour une exploitation optimale des potentiels du marché Planification et coordination de la collaboration avec les différents secteurs de vente ainsi que soutien aux activités de projets Développement et optimisation des processus internes ainsi que promotion d'une collaboration efficace inter-services Direction fonctionnelle et personnelle de l'équipe, incluant la promotion ciblée et le développement des collaborateurs Ce que tu apportes Plusieurs années d'expérience en direction avec une responsabilité claire des résultats dans un poste comparable en Category Management, Product Management ou Business Development dans l'environnement ICT ou Computing Connaissances approfondies du marché dans le domaine du Computing ainsi qu'une bonne compréhension du paysage des fabricants Formation de base commerciale ou technique achevée avec une formation continue en gestion d'entreprise Expérience dans le développement et la mise en œuvre de stratégies commerciales, de portefeuille et de croissance sous la pression des prix et des marges Succès démontrables dans la direction autonome et la conclusion réussie de négociations avec des fabricants, des fournisseurs et des partenaires stratégiques Pensée entrepreneuriale, orientation vers les chiffres et capacité de décision ainsi qu'orientation vers les résultats Méthode de travail analytique, structurée et orientée vers les solutions Forte capacité de communication et d'affirmation ainsi qu'une présence assurée à tous les niveaux hiérarchiques Allemand courant pour la négociation ainsi que de très bonnes connaissances en anglais Un réseau existant dans le secteur de l'ICT ou du Computing est un avantage Comment nous te mesurons Développement du chiffre d'affaires et de la marge (ne pas cacher de trade-off) Qualité et focus de l'assortiment (moins de complexité, plus d'impact) Résultats des négociations avec les fabricants Vitesse de mise en œuvre Ce que nous t'offrons Une influence réelle sur l'une des catégories les plus importantes de l'entreprise Responsabilité claire des résultats avec une marge de manœuvre entrepreneuriale – pas de micro-management Un environnement en mutation : plateforme, automatisation, travail axé sur les données Collaboration directe avec les décideurs (au lieu de longues hiérarchies) Rôle visible en interne et en externe (fabricants, marché) Possibilité de changer activement les structures et non de seulement les gérer Es-tu intéressé ou as-tu des questions complémentaires ? Natascha se tient volontiers à ta disposition pour toute question. Écrire un e-mail (<>) À propos de nous « Ensemble, nous façonnons le commerce de demain » emploie environ 1300 collaborateurs et génère un chiffre d'affaires de plus d'un milliard. L'entreprise existe parce qu'une personne a eu le courage de trouver de nouvelles voies et de les suivre. Notre histoire de succès montre que, grâce à chaque individu, quelque chose de grand naît ensemble et nous aimons notre singularité. Nous nous fixons des objectifs ambitieux, et il est très important pour nous d'agir de manière responsable, de nous encourager et de nous stimuler mutuellement, et de prendre du plaisir dans ce que nous faisons quotidiennement. Notre processus d'engagement Tu crées ton profil sur notre portail de carrière et tu postules directement en ligne pour le poste annoncé. Tu recevras immédiatement un accusé de réception et, au plus tard dans les 10 jours ouvrables, tu recevras un retour sur la suite des événements. Pendant que tu nous témoignes ta patience, nous prenons personnellement le temps d'examiner ta candidature et de définir les prochaines étapes. Tes documents sont convaincants, alors nous nous rencontrons lors d'un appel vidéo en direct ou lors d'un entretien personnel. Le « match » se confirme mutuellement. Ensuite, nous passons au deuxième tour d'entretien lors duquel tu découvres ton futur lieu de travail et l'équipe. YES – nous nous sommes décidés l'un pour l'autre ! Le contrat de travail te sera transmis numériquement et après la conclusion du contrat, tu recevras l'accès à nos canaux de communication internes et, parallèlement, nous préparons ton processus d'onboarding. Avantages (Benefits) Réductions : Réductions attractives dans le shop en ligne Brack ainsi que des réductions pour le déjeuner et des restaurants d'entreprise à Mägenwil et Willisau. Récupération : Au moins 5 semaines de vacances, avec la possibilité supplémentaire d'achete