Apprentissage d-électricien de réseau CFC (h,f,d)

• 14 juillet 2026
• 100%
• Durée indéterminée
• Rapperswil-Jona

Tâches passionnantes

• Prise en charge des travaux sur le réseau de distribution électrique
• Construction de postes de transformation, installations de câbles
• Réalisation d-installations d-éclairage public
• Érection et maintenance des postes de transformation et des distributeurs
• Entretien des éclairages publics des rues, chemins et places
• Contrôle des luminaires, remplacement des ampoules défectueuses et, si nécessaire, pose de nouveaux câbles
• Une grande partie du travail se fait en extérieur

Ce que tu apportes

• Bons résultats en géométrie, mathématiques et physique
• Compréhension technique, habileté manuelle ainsi que dextérité fine
• Grande motivation, patience, endurance et capacité de concentration

Nous t-accompagnons sur le chemin vers la vie professionnelle. Notre équipe expérimentée et motivée te montre le métier. Chez nous, tu peux déjà contribuer durablement à l-avenir de l-entreprise pendant ta formation. Dans un environnement collégial et dynamique, tu peux démontrer ton talent. Même après l-apprentissage, tu as de grandes chances d-obtenir un emploi avec des possibilités d-évolution dans notre entreprise.

Ce qui parle en notre faveur

Salaire conforme au marché et à la performance

Rémunération conforme au marché et à la performance avec système de participation aux résultats, prestations sociales progressistes, règlement attractif des frais. Vêtements de travail gratuits, primes d-ancienneté attractives, réductions pour les employés (partenaires de sponsoring, Reka, offres de loisirs, etc.), parking gratuit, véhicules de pool (voiture/vélo électrique) à disposition.

Promotion individuelle des employés

Promotion individuelle des employés, large offre de formations internes, participation aux formations externes. Formations pour la promotion de la sécurité au travail et de la santé.

Lieu de travail central

Lieu de travail central à Rapperswil-Jona. Possibilités d-achats et de restauration à proximité. Infrastructure moderne, espaces ouverts, zones de rencontre, bureaux debout et possibilités de télétravail.

Temps de travail annuel flexible

Temps de travail annuel flexible, minimum cinq semaines de vacances, horaires flexibles avec temps de récupération pour les congés d-entreprise et les ponts, possibilité de travail à temps partiel et de congé sans solde.

Entreprise tournée vers l-avenir

Entreprise tournée vers l-avenir avec de nombreuses possibilités de participation et de liberté, voies de décision courtes grâce à une hiérarchie plate, culture du tutoiement, égalité des chances et engagement pour la formation professionnelle.

Salaire conforme au marché et à la performance

Promotion individuelle des employés

Promotion individuelle des employés, large offre de formations internes, participation aux formations externes. Formations pour la promotion de la sécurité au travail et de la santé.

Lieu de travail central

Temps de travail annuel flexible

Entreprise tournée vers l-avenir

Installateur-électricien CFC et employé/e de commerce (CFC)

Claudia Konrad

Spécialiste RH & Paie

055 220 91 26

(Jours de travail : lundi après-midi, mardi après-midi, jeudi matin)