HR Business Partner
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Sursee
- Entreprise
- fenaco Genossenschaft, Obstfeldstrasse 1, 6210 Sursee
- Première publication
HR Business Partner (f/h/d)
fenaco est la plus grande coopérative agricole de Suisse. Avec plus de 80 filiales, nous sommes actifs en Suisse et en Europe. Ensemble, nous veillons à ce que les aliments précieux passent de la terre à la table – de la terre à la table.
Dans notre petite équipe RH dynamique de Suisse centrale, l'humain est au cœur de nos préoccupations – et ce avec passion. Nous soutenons activement les cadres et les collaborateurs des filiales et des unités de services du groupe fenaco et garantissons des solutions durables. Pour LANDI Aarau-West et LANDI Küssnacht, nous recherchons un HR Business Partner qui traite l'ensemble des thématiques RH opérationnelles. Dans cette activité, vous bénéficiez du soutien d'une communauté forte et faites simultanément partie de la communauté RH de l'ensemble du groupe fenaco. Nous apprécions les personnalités terre à terre et une mentalité hands-on.
HR Business Partner (f/h/d)
Ces missions vous passionnent
Conseil et accompagnement professionnels et proactifs des cadres et des collaborateurs en tant que sparring partner pour toutes les questions relatives au personnel
Responsabilité de l'ensemble du HR Life Cycle des collaborateurs de LANDI Aarau-West et LANDI Küssnacht sans la paie (payroll)
Recrutement de spécialistes et de cadres en collaboration avec les lignes managériales
Accompagnement des collaborateurs absents de longue durée pour maladie ou accident
Analyse des indicateurs clés et élaboration de mesures correspondantes
Participation active aux projets RH en cours et à venir ainsi qu'aux processus de changement
Collaboration à la mise en œuvre de la stratégie RH du groupe fenaco-LANDI
Tâches administratives générales
Ce profil nous réjouit
Spécialiste RH avec brevet fédéral ou plusieurs années d'expérience dans le rôle de HR Business Partner
Vous êtes à l'aise avec les réseaux professionnels pertinents et les médias sociaux
Vous savez interagir avec des personnes à différents niveaux et arbitrer avec succès en cas de conflits
Vous avez une méthode de travail indépendante, pragmatique et orientée solutions
Vous êtes prêt(e) à visiter régulièrement les différents sites de LANDI
fenaco Genossenschaft
100-100%
Position
Collaborateur / Collaboratrice
Type de contrat
indéterminé
Domaine professionnel
RH / Formation
Questions sur le processus de candidature
HR Business Partner
Questions sur le poste
Anderegg
Responsable RH Région Suisse centrale
Découvrez vos avantages
Formation initiale et continue
Nous investons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.
Régime de vacances attractif
Notre régime de vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. À partir de 50 ans, elles passent à 6 semaines et à partir de 60 ans à 7 semaines. De plus, il est possible d'acheter des jours de vacances supplémentaires.
Temps familial
Les mères reçoivent 100 % de leur salaire assuré pendant les 18 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de temps familial avec plein salaire.
Prestations d'assurance
Nous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.
Avantages et réductions
Nos collaborateurs bénéficient, entre autres, de réductions lors des achats et du carburant, de crédits sur l'argent REKA ainsi que d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.
Notre processus de candidature
La candidature se fait très simplement via le formulaire en ligne – un accusé de réception suivra automatiquement.
Après un examen attentif de tous les documents, un retour sera fait dès que la présélection sera établie.
Félicitations ! Le dossier a convaincu et nous nous rencontrons personnellement lors d'un ou deux entretiens.
Si cela convient aux deux parties, une offre contractuelle suivra.
Ensuite, il ne reste plus qu'à dire : Bienvenue dans l'équipe et en route pour une belle collaboration !
À propos de nous
fenaco est une coopérative agricole issue d'une idée vieille de 150 ans. Avec plus de 11000 collaborateurs, nous soutenons nos membres agriculteurs dans le développement économique de leurs entreprises. Nous sommes actifs dans les secteurs de l'agriculture, de l'industrie alimentaire, du commerce de détail et de l'énergie – de la terre à la table. Des marques de renom telles que UFA, RAMSEIER, Volg, LANDI et AGROLA : cela aussi, c'est fenaco. jpidbf9bc6ajm jit0730jm jiy26jm
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 3 semaines